临床输血工作总结 一、输血科完成的工作 １、根据国家输血的相关法律法规以及《山东省输血管理规程》，制订了《#＃＃＃医院临床输血管理实施细则》等一系列的规章制度，为了保证这些制度的贯彻执行输血科对我院员工开展了相应的培训工作.在 2024 年 5 月及 11 月对临床医师、新入院的护理人员和临床输血质控员进行了 3 次培训,同时印发了《输血法律法规与相关制度》下发给临床各科室自行学习。 2、科室内的培训与学习已经开展，科室内的培训及考核材料较完整。对输 血科人员的提问回答较满意，多数能够知晓，有些细节问题有待提高. 3、输血科内部管理达到了要求，血液的储备方面，对不同的血型能分层放置、标识明确，血液储备量能满足临床 3 日用血,且各种血型分配合理。对冰箱温度的检测、消毒、细菌检测都有记录。输血前的检测能根据制度执行，输血相容性检测报告内容完整.提问科室人员，对上述制度规定均能知晓,科室有自我检查的记录。 4、坚持合理用血，成分输血达到 100％。根据我院输血法律规范的要求，把握输血指征，审核输血申请单、大量用血报批单，对不合理的用血申请不予发血,做的了血液保护的要求。 5、输血科对临床科室大量用血审批单、输血不良反应、输血前检测、合理用血有检查、总结和改进措施，并每月在《医疗质量简报》上公示,督促临床科室完成大量用血的审批上报。 6、配合医务部和医院评审的要求，对临床科室及本科室的输血工作，先后开展了检查和自查，并保留了检查总结记录. 二、存在的问题和改进措施 1、提问输血科工作人员,对输血相关法律、法规多数均能知晓，有些细节性的知识回答不准确。改进措施：对知识点的学习要以流程为纲，首先保证流程的通畅，同时兼顾细节性的问题。 2、做好培训计划，对参加 2024 年住院医师法律规范化培训的医师、新入院的员 医务部对输血科监管总结分析 2 工准备好培训的内容.对工作中发现的问题，也要进行总结和培训。 3、目前合理用血评价仅明确到科室,没有明确到个人，绩效考核和用血权 限的认定有待落实.改进措施：对各科室的取血申请进行记录，明确用血医师、输血前评估、输血前检测及用血量，采纳 excel 表格记录,有利于统计分析.对不合理用血、输血前检测不能完成的医师，提出批判及处罚,必要时降低用血权限。 4、对不合理的用血申请实行了直接送回科室的方法,没有保留资料。下一步也应记录并通报，促进临床合理用血.临床科室对大量用血有时不能完成...
