乡镇卫生院工作人员职责一、院长职责1．在上级卫生行政部门和当地政府的领导下,根据院长负责制原则,全面负责院内的各项管理领导工作
2．认真执行党的路线、方针、政策和上级党委、卫生行政部门的政策规定,不断深化改革与完善院内改革，坚持社会主义办院方向，制度本院建设进展规划和年度工作计划，并组织实施，总结工作，定期向上级报告工作
3．负责领导和组织检查全院医疗、护理工作，定期检查和了解情况,实行积极措施，不断提高服务质量，树立良好的医德医风和全心全意为人民服务的风尚
4．制订人才培育计划,组织院内职工学习，引进新技术和先进仪器设备，不断提高整体服务水平
5．认真组织实施辖区内的疾病控制、妇幼保健、健康教育和咨询服务等公共卫生服务
6．组织制订各项规章制度和目标管理计划，全面加强质量管理，提高管理水平
7．加强院内人事、财务、后勤管理工作，做好群众来信来访工作
8．以法人身份，签署对外各项协议、合同，并承担相应责任和义务
二、副院长职责1．在院长的领导下，根据具体分工,分管院内相应工作
2．负责分管范围内各项规章制度的拟定，并常常检查督促医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况
3．组织检查门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗、预防、保健和卫生宣教保健工作,定期分析，实行措施,不断提高服务质量
4．组织医务人员的业务技术学习，领导信息统计工作
5．根据院内实际,全力协助院长决策，及时提供意见和建议
6．认真做好院长或上级交办的其他各项工作
三、门诊医师职责1．认真接待每一位就诊患者，平平等待人，认真检查，正确诊断，妥善处理,并认真填写有关医疗文书
2．对危重症病人应全力以赴积极抢救或转诊,及时向上级医师或院长报告
3．及时掌握病人病情变化情况，合理诊治
对传染病人要做到早发现、早诊断、早隔离、早治疗,及时填写传染病报告卡,按规定上报，不漏报、错报、重报、误报
4．做好防病治病
