工程部培训计划为提高公司本项目工程员工队伍的素养及专业技能，保障工作效率和工作技巧,培育工作热情，特定工程部 XX 年度培训计划. 1、空调系统及常规操作程序培训： 针对空调的正常开关程序，水泵系统压力参数，空调主机的电流、电压参数,空调补水，空调风机系统温度测定及风机控制面板的操作等。 估计培训时间为一周，1 到 2 月份，负责人：汪红强 2、配电系统培训： 停、送电安全操作流程，区内的电源电路分布,设备供电及维修,强、弱电井分布及维修，配电间正规安全作业，灯具电路维修,常见电路维修等。 估计培训时间为一周,3 月份进行，负责人:汪红强 3、电梯常规检查及抢修培训： 电梯的日常巡检及锁人的急救方法，电梯系统的重新启动,电梯间空调温度测定等。 估计培训时间为一周，4 月份进行，负责人：汪红强 4、消防水路维修培训: 行政楼及综合楼消防水路的分布,行政楼地下室消防泵的操作流程等. 估计培训时间为一周，5 月份进行，负责人：汪红强 5、会议服务培训： 各个会议室音控设备的操作及维修保养，各种外接投影设备的操作，电子屏操作，音响系统的调节，会议室灯光控制等。 估计培训时间为一周，6 月份进行,负责人:汪红强 6、供水系统培训： 行政楼地下室 3 台变频泵的巡检及正常操作，垃圾站变频泵及小区供水维修，管委会水路走向及分布,常见各种水路管道的接法等. 估计培训时间为一周，7 月份进行，负责人：汪红强 7、卫生间日常检查及常规维修培训: 卫生间的每周 3 次正常巡检范围，电磁阀的维修，感应器的维修及电池的更换。 估计培训时间为一周，8 月份进行,负责人:汪红强 8、音乐喷泉系统操作及维修培训: 音乐喷泉的水泵系统的启动及电脑音控设备的操作等。 估计培训时间为一周,9 月份进行,负责人：汪红强 9、日常检修培训： 常见的日常维修服务及日常送电操作，办公桌、抽屉轨道的维修，液压、气压椅的维修，灯具维修，漏水处理等。党员年终工作总结范文回顾一年来的经历，有收获也有不足。思想上有了一定的进步,学习上也比较刻苦努力,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况作一个总结性的汇报. 一、自觉加强理论学习，组织纪律性强 加强理论学习，首先是从思想上重视.理论源于实践，又高于实践.在过去的一年中，我主动加强对政治理论知识的学习，主要包括继续深化领悟“三个代表"重要思想并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政...
