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教职工校园欺凌预防和处理岗位职责

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教职工校园欺凌预防和处理岗位职责 一、预防岗位职责 (一)、校长室 1. 成立预防欺凌应急领导小组,明确应急领导小组职责. 2.加强对校园欺凌治理的人防、物防和技防建设力度,确保人员、安全防卫设施及时到位. 3。 公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人.( 二)、政教处 1. 定期召开班主任会议,讨论解决学生心理疏导和矛盾纠纷排解问题。 2. 及时发现、调查处置校园欺凌事件,涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处. 3。 坚持问题导向,开展警示教育。通过举办讲座,班队会等活动,引导学生从活生生的案例中吸取教训,克制自己,正确对待自己的言行。 4. 搭建心理教育平台,开展心理健康教育活动。( 三)、安全办 1。 及时做好值日领导和值日老师的安排,明确相关责任人职责,确保正常上课期间校园中不发生校园欺凌事件. 2。 安全处要求班主任做好假前学生安全防事故教育工作,确保学生来去学校路途安全,及时安排每日(节假日)值班人员,确保校园安全。( 四)、宣传处做好宣传发动,利用宣传栏等形式,宣传校园欺凌的危害及防止措施。 (五)、总务处 1.做好校园欺凌专项整治活动的物资保障。 2。维护学校安全设施,保障学校监控等技防设施的正常工作。( 六)、年级组、班主任 1. 做好易受到欺凌学生的排查工作。特别对性格内向,在同学间无存在感的;易引起同学不满和反感的;身体机能存在障碍的;性格或行为上有异于他人的。针对这类学生,在学习、生活上学校老师给予了更多的人文关怀、照顾,重点培育他们的自信心,做到与同学融洽相处。 2。 营造同学之间互帮互助的良好班风。 3。 随时关注这类学生的思想变化,发现行为异常时能及时介入。引导学生在受到欺凌时及时与家长、老师沟通,寻求帮助. (七)、宿管员 1、严格宿舍管理纪律,防止外人进入宿舍,禁止异性乱串宿舍,确保住宿安全。 2、学生熄灯后,及时巡视,督促学生休息,发现问题及时汇报,杜绝宿舍暴力出现。 (八)、保安 1。 要详实记载交接班记录和来人来访登记表,防止外来人员进入校园闹事。 2、定时巡视校园,发现问题及时汇报,防止校园内发生欺凌行为。 二、事发处理岗位职责①成立预防欺凌应急领导小组 组长:刘少华 副组长:刘伟、夏文杰、江兴国 成员:戴涛、李进、解保峰、武林、武守杰、马超、王超、刘义现场防护组组长:王超 成员:各班主任 疏散引导组组长:马超 成员:各班主任通讯联络组组长:解保...

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