施工现场安全奖惩管理规定

XX 工 程 公 司XX 项 目 部 项 目 标 准现 场 安 全 奖 惩 管 理 规 定项 目 部2010-07-09 发布实施施 工 现 场 安 全 奖 惩 管 理 规 定1 目的为了促进项目部安全文明施工管理水平的不断提高，体现安全管理“奖优、罚劣”的原则，激励先进，鞭策后进，达到共同提高的目的，特制定本管理规定。2 适用范围本规定适用于项目部所属各专业化公司、外协队以及现场所有职工。3 引用文件3 。1 《电力建设安全健康与环境管理工作规定》国家电网公司2024。07。 3.2 《华能国际电力股份有限公司上安电厂基建工程安全文明施工奖惩管理标准》 4 职责4 。1 项目部安全保卫部负责安全奖惩管理制度的执行监督工作.4 。2 各级安全监察人员负责安全奖惩制度具体执行工作.5 具体内容5.1 凡在安全施工( 生产) 工作中做出显著成绩的先进集体, 安保部根据省电力公司安全文明施工考核办法，授予荣誉奖和物质奖。5.2 凡在施工( 生产) 中发现重大事故隐患（危及他人生命和国家财产安全）并实行了紧急措施, 防止和避开了重大伤亡事故者，给予一次性奖励100—300 元。5.3 在劳动保护方面有重大发明，技术改进或提出重大合理化建议被采纳，有实效者，根据《合理化建议和技术改进奖励条例》给予奖励。5 。4 在发生事故时，对防止事故扩大和减少损失的有功人员, 根据情况给予荣誉和物质奖励.5 。5 各施工单位( 包括外协队) 为施工人员配备符合施工安全要求的必备的劳动防护用品、用具, 不得随意降低标准，否则对单位的主管领导（包括外协队队长）进行罚款500 元的处理。5 。6 各级安全监察人员负责对违章作业行为的制止及处罚工作，安全执法人员要文明执法，按规定执法。5.7 各施工单位对安全执法人员的法律规范性执法行为应予以配合, 不得阻挠执法人员正常的执法活动。如对执法有争议可向项目部安全保卫部主任反映，由安全保卫部主任协调解决。5.8 处罚的原则：由于管理单位负有管理责任，对违章行为应在本单位的控制范围之内, 所以处罚的原则是“对单位( 专业公司、外协队) ，不对个人”，但要将违章人员的姓名、所在单位及违章事实进行详细记录。至于违章单位的内部处罚, 由各单位自行控制。5 。9 具体的处罚规定5 。9.1 有以下违章之一者处以50元罚款1 ） 进入施工现场，戴不合格的安全帽或不系帽带、不正确佩带上岗证者。2) 穿高跟鞋、穿凉鞋、拖鞋、裸背、长发披肩进入施工现场。5.9....