安全生产管理工作总结根据以“安全第一，预防为主,科学管理”的安全生产管理方针为指导思想。以以往项目出现的事故为治理重点，抓好安全生产，做好安全检查。重点治理、消除各类安全隐患，以确保安全生产。结合计划仔细进行了实施，通过切实贯彻落实项目部和项目部安全生产管理方针，经过自身努力以及各安全员及广阔员工的积极配合、努力,确保安全事故发生率为 0,实现了全年安全生产目标。现将全年工作总结如下：一、利用多种形式加强安全教育，增强职工安全意识 1、利用工作之余集中全场人员进行安全的学习、讨论，学习各岗位的安全操作规程 ，下发学习材料，及时传达、贯彻上级文件精神及要求，分析讨论近期国内外各类事故案例，举一反三，结合项目部实际查找问题并制定防范措施，提高了安全员综合素养和安全管理能力。另外根据季节性特点，并结合本项目部实际生产情况及存在问题等,对须注意事项进行全面分析和部署，及时发现和解决问题,充分发挥了安全生产管理的作用。 2、针对项目部具体生产情况编制了班组各个岗位的各种安全制度、安全知识,下发到每个职工。特别是对新进的员工，更是狠抓安全教育，并利用各种形式组织学习,普及安全知识和提高职工自我防护意识.我也利用日常检查、值班等机会与职工深化探讨,及时掌握职工安全心理,随时结合实际进行安全教育,收到了非常良好的教育效果. 3、开展了事故警示教育。组织全体职工观看安全警示教育光盘.采纳案例再现的表现形式,使广阔干部职工认识到违章就是走向事故、靠近损害，甚至断送生命。使项目部生产职工真正从思想深处懂得安全，重视安全,时时刻刻想着安全。通过丰富多彩的内容及真实案例的生动再现增强了职工安全意识，强化了安全理念，获得了项目部生产职工一致好评，提高了职工的安全素养. 4、对重点岗位员工及新进人员进行了项目部级安全培训教育。让他们熟知本单位安全生产规章制度、劳动纪律；作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施;有关事故案例等.通过对新员工仔细进行教育，使他们对项目部安全生产形势有了初步认识，并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识. 5、加强培训,提升员工素养、对员工进行全面培训。及时组织特种设备人员进行学习，保证持证上岗率达到 100％.每月组织员工进行三次安全培训和一次标准化宣贯,重点培训与各岗位相关的标准。对新入项目部的员工进行了班组教育、班组教育及知识的培训,并有考核，确保了培训的内容适应实际岗位需求.对岗位...
