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物业管理各岗位工作职责-(1)

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客户服务部班长岗位职责1、在管理处主任的领导下,全面主持客户服务部的工作;2、负责组织本部门年度及每月的工作计划、人事定编计划、培训计划的制定,实施与控制工作;3、负责编制本部门年度及每月的工作总结;4、负责本部门员工的周检工作;5、熟悉各岗位职责,合理调配人员,做好本部门员工的管理工作,受理员工投诉并妥善处理;6、负责组织物业的接管验收,住户的入住、报修、投诉、求助、回访工作;7、负责接待并处理轻微投诉,对住户的一般违章进行处理,维护小区物业管理的统一完整性;8、负责监控员工做好各岗位工作,安排值班与交接班楼宇巡查的组织管理及抽查与跟踪,每天至少一次查岗工作;9、负责组织安排钥匙、资料及档案的管理;10、 编制并制定催缴计划,随时掌握各项费用的收费率及催缴情况,督促收费员的票据管理,督促及时上台帐;11、 负责本部门物品采购计划的制定及采购工作;12、 负责对外宣传,因地制宜开展丰富多彩的社区文化活动,搞好小区精神文明建设工作;13、 完成上级交办的其它工作。客户服务员岗位职责1、负责管理处办公区域的日常管理;2、负责小区的日常楼宇巡查,及时做好记录,协助处理工作;3、负责办理入住手续,实施装修管理、检查、验收工作;4、负责实施托管钥匙的日常管理,业主档案的保管与跟踪工作;5、负责投诉现场接待、求助、报修、咨询工作,记录相关内容并及时协调各部门,跟踪、督促工作按时完成;6、负责向求助、报修业户提供具体帮助,实施回访工作;7、负责通知单的派发及各项应收帐款的催缴工作;8、负责向有关用户通知电梯停用、停电、停水的情况;9、协助主管进行住户违章事件的处理;10、 负责调度各部门处理突发事件,控制事态进展,并及时请示汇报工作;11、 完成上级安排的其它工作.客户服务部收费员岗位职责1、负责管理处办公区域的日常管理;2、负责小区的日常楼宇巡查,及时做好记录,协助处理工作;3、负责实施托管钥匙的日常管理,业主档案的保管与跟踪工作;4、负责投诉现场接待、求助、报修、咨询工作,记录相关内容并及时协调各部门,跟踪、督促工作按时完成;5、负责实施托管钥匙的日常管理,业主档案的保管与跟踪工作;6、负责投诉现场接待、求助、报修、咨询工作,记录相关内容并及时协调各部门,跟踪、督促工作按时完成;7、负责各项费用的收取、催缴情况,随时掌握各项费用的收费率和催缴情况;8、及时输入收费台帐,整理、制作及保管各类费用收费表;9、负责各管理员票据的领用...

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