劳务合同一、劳动合同期限： 1、从 年 月 日起至 年 月 日止
2、试用期从 年 月 日起 年 月 日止
（□无试用期） 二、乙方的工作岗位 工作地点
三、乙方的工作时间：乙方执行标准工时制,甲方保证乙方法定休息休假权利
（由于所从事行业性质，非节日期间采纳一周一休制度）四、劳动酬劳：乙方试用期工资为 元/月；试用期满正常工作时间工资为：□ 、劳动保护及其他：甲、乙双方根据法律规定，参加社会保险，缴纳社会保险费
在乙方符合公司既定规章和业务操作手册工作时 , 甲方根据 相关法律法规以及公司 相关规章制度 规 为乙方 提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护
否则所造成的一切不良后 果由乙方独自负责承担，本公司概不负责，且有权要求乙方对所造成损失进行适当赔偿
并在该条件下 : 本公司有权解除双方劳务合同或对乙方薪酬进行合理扣除，或根据当时情况并行 上述条件
六、其它约定条款：1．甲方有权根据公司经营和工作的实际需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现调整其工作地点、岗位、职务，乙方工作岗位及职务变更后其薪金也将同时变更
2．甲方有权根据乙方工作能力、工作表现和贡献大小对乙方进行绩效考核，并参照考核结果定期或不定期地对乙方的职务及工资水平进行调整
3．乙方必须自觉遵守甲方制定的各项规章制度及服从甲方管理,按时完成甲方分配的工作任务
4．乙方有义务为甲方保守一切商业秘密、技术秘密和知识产权
5．乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假个人资料的，甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何费用
甲方根据自身业务特点,有权安排乙方在晚上或休息日加班，并在业务淡季补休
劳动合同签订、续订、履行、变更、解除和终止，以及解除终止劳动合同经济补偿金、赔偿金的支付等，均必须根据法律法规有关规定进行
1本合同一式两份，用人单位盖章后，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力
甲方(用人单位名称）:（盖
