试卷六一、单项选择题（每小题 1 分,共 20 分)1． 构成组织文化系统的核心是（ )
价值观念 B
管理思维方式 C
伦理道德 D
经营哲学2．车间主任属于下述那一类管理人员（ ）
基层管理人员 B
中层管理人员 C
高层管理人员 D
以上均不是3．管理者观察理解和处理各种全局性的复杂关系的抽象能力叫做（ )
概念技能 B
技术技能 D
以上都不是4．（ ）是一般管理理论的代表人物
马斯洛5．强调以人为中心讨论管理问题，重视人在组织中的关键作用的理论是（ ）
系统管理理论 B
决策理论 C
权变管理理论 D
行为科学理论6．日本佳能公司提出“与全世界和人类共生"的理念，并以此为基础制定公司战略
此事反映了该公司的（ ）
组织文化 B
社会责任感 C
经营目标 D
公关特色7．在管理方格理论中，既不关怀工作，也不关怀人，被称为贫乏型领导方式的方格是（ )
1) 方格 B
5） 方格 C
9) 方格 D
1） 方格8．科学管理理论认为,企业的高级管理人员应把一般日常事务处理权授权给下级管理人员
这就是（ ）
分权原则 B
集权原则 D
某企业生产一种产品，固定成本是 200 万元，单位变动成本是 10 元，产品销价是 15 元,该企业的盈亏平衡点产量是（ )
42000 件 B
40000 件 C
50000 件 D
20000 件10．主要是根据原已规定的程序、处理方法和标准进行的决策是（ ）
确定型决策 B
不确定型决策 C
风险型决策 D
程序化决策11．既保证直线指挥，又有利于强化专业化管理的组织形式是( ）
直线职能制 D
事业部制12．需要层次理论认为,人的最高层次的需要是（ ）
