2024 公司的保洁员管理制度公司的保洁员管理制度 在当下社会，许多地方都会运用到制度，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称
那么什么样的制度才是有效的呢
下面是我收集整理的公司的保洁员管理制度（通用 6 篇），欢迎阅读与保藏
公司的保洁员管理制度 1 为了法律规范保洁人员的管理制度，提高保洁人员的服务质量，使公司整体卫生环境清爽、整齐，特作以下规定： 一、工作职责、工作守则及工作时间： 1、保洁人员需每日全面、细致的对卫生区域进行打扫、除尘
2、严格遵守公司规章制度、听从督办人员指挥、服装整齐、礼貌待人、主动主动、认真负责、一丝不苟
3、保洁员每天工作时间为：上午 8：00―11：30，下午 13：30-18：30 4、休息日为周六(每月休四天)
二、工作制度及标准细则： 1、保洁员上岗期间保持个人仪容仪表及个人卫生，维护公司良好形象;不大声喧哗，严禁与公司同事闲聊，工作期间不影响员工正常工作;穿工装上岗，保持工装整齐、洁净，工装每周涤一次;不浓妆艳抹及佩带不相宜的饰物;不留长指甲;不穿拖鞋上岗
2、按要求高质量完成各项工作，全部工作在支配后必需马上行动
3、工作时间内保证按时上岗，不得擅自离岗、不得私自运用办公用品(如电脑、电话等)
4、疼惜工作用具及公司办公用品
如有工作用具损坏，可以旧换新
5、按工作职责每日全面清扫
环境卫生包括办公室、前台、走廊(挂画)
其中办公室卫生包括：办公桌椅、公共办公柜、电脑、电话、室内玻璃、栏杆、门框擦拭、办公室内植物浇灌等
前台卫生包括：前台桌椅、饮水机、小柜子、地面除尘、门框擦拭、植物浇灌、擦拭鱼缸、换水等
走廊卫生包括：挂画、公司牌匾等
卫生间包括：洗手液、空气清爽剂(盒)、卫生纸等用品的刚好更新
督办人员：不定期查访
三、公司保洁员工资发放： 每月的月底，到公司财务部领取或者打进员工账户
