驾驶员休假、请假制度为维护员工合法权益，保障驾驶员身心健康，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,结合本公司实际，制定公司驾驶员休假、请假制度
1、本规定适用于公司全体驾驶员（包括试用期驾驶员）． 2、公司实行驾驶员每月四天休假制
3、驾驶员应当妥善安排休假时间
在积极完成工作任务，服从公司统一安排的前提下,根据休假程序,经同意后方可休假
ﻪ4、请假应当履行请假手续及批准权限进行申请
(一）员工每月正常四天休假由队长统一安排并审核,部门主管批准生效；超过四天必须向公司请假，并由主管副总批准
（二)调休、请假必须提前一天向公司提出申请(当天调休、请假视为无效申请），本人事先填写《调休、请假单》,由队长审核,公司主管批准生效
（三)病假，应提交医院疹断证明和病假证明
由队长审核，公司主管批准生效
(四)事假，应由本人填写《调休、请假单》，由队长审核,公司主管批准生效． 5、每月休假四天(含四天)以内，公司免收一切费用
6、请假连续三天(含三天)的公司将安排他人顶岗,销假后作为待岗司机待岗
７、所有请假事由必须真实，如发现以虚假事由请假的，一经查实,按旷工处理
７车队队长工作职责1、严格遵守国家法律法规和公司各项规章制度,与公司保持高度一致，上请下达,以身作责，严格要求,范模带头，工作不昫私情;２、贯彻落实公司车辆管理制度，坚持原则，大胆管理,搞好车队自身建设；加强内部团结,督导队内工作，确保驾驶员做到遵章守纪、文明驾驶、安全运营,周到服务;3、做好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育，确保车辆安全运行，力争做到无重大责任事故发生；４、负责组织本队车辆技术、安全检查及日常维护,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全;5、负责车队车容车貌、个人仪表仪容的检查，保持车辆内外法律规范干净;６、负责车队日常事务(驾驶员工作安排、调休、考核等)管理工作,收集员工意见，积极主
