专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX2024年销售岗位劳动协议范本版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（劳动者）1.3销售岗位1.4劳动协议2.合同期限2.1固定期限2.2试用期3.工作内容3.1销售任务3.2销售区域3.3销售策略4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息日4.3法定节假日5.劳动报酬5.1基本工资5.2绩效奖金5.3提成制度6.社会保险6.1养老保险6.2医疗保险6.3失业保险6.4工伤保险6.5生育保险7.劳动保护7.1劳动安全7.2劳动卫生7.3劳动保护设施8.保密事项8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.合同的变更、解除与终止9.1变更条件9.2解除条件9.3终止条件10.违约责任10.1甲方违约10.2乙方违约11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决11.4诉讼解决12.其他约定12.1培训事项12.2知识产权12.3兼职规定13.附件13.1销售岗位说明书13.2销售区域划分表13.3销售策略方案14.合同的生效、修改与解除14.1生效条件14.2修改条件14.3解除条件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（用人单位）是指2024年销售岗位劳动协议范本版B版合同签订时的企业名称。1.2乙方（劳动者）是指2024年销售岗位劳动协议范本版B版合同签订时的销售岗位任职人员。1.3销售岗位是指甲方设立的具体负责销售工作的岗位。1.4劳动协议是指甲方与乙方签订的关于劳动条件、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动保护、保密事项、合同变更解除终止、违约责任、争议解决等事项的书面协议。第二条合同期限2.1固定期限为自2024年销售岗位劳动协议范本版B版合同签订之日起至____年__月__日止。2.2试用期为自2024年销售岗位劳动协议范本版B版合同签订之日起计算，为期__个月。第三条工作内容（1）完成甲方制定的销售目标；（2）积极参与销售活动，提升销售业绩；（3）维护客户关系，提升客户满意度。（1）____省/市；（2）____省/市；（3）____省/市。3.3乙方在甲方的销售岗位上，应根据甲方的销售策略进行销售工作，包括但不限于：（1）产品推广；（2）市场调研；（3）客户开发与维护。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过__小时，超过部分按加班计算。4.2乙方享有带薪年休假，根据工作年限享有__天至__天的年休假。4.3乙方享有法定节假日，甲方按国家规定支付乙方工资。第五条劳动报酬5.1乙方的基本工资为每月人民币__元。5.2乙方的绩效奖金根据乙方完成销售任务的实际情况进行计算。5.3乙方的提成制度如下：（1）销售提成比例为__%；（2）提成计算周期为每月；（3）提成支付时间为提成计算周期结束后__个工作日内。第六条社会保险6.1甲方为乙方缴纳养老保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。6.2甲方为乙方缴纳医疗保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。6.3甲方为乙方缴纳失业保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。6.4甲方为乙方缴纳工伤保险，乙方在工作中发生工伤时，甲方负责按照相关法律法规进行赔偿。6.5甲方为乙方缴纳生育保险，乙方在生育时享受国家规定的生育保险待遇。第七条劳动保护7.1甲方应确保乙方的劳动安全，提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件。7.2甲方应关注乙方的劳动卫生，提供必要的劳动保护设施和用品。7.3甲方应对乙方进行定期的安全培训和职业健康教育。第八条保密事项8.1乙方在甲方任职期间及离职后__年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。8.2保密信息不包括乙方在任职期间已公开的信息、甲方合法获取的第三方信息以及乙方通过正当途径获取的甲方信息。8.3乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的计算方式为：违约金=泄露信息对甲方造成的实际损失×__倍。第九条合同的变更、解除与终止9.1甲方变更乙方的劳动合同，应与乙方协商一致，并书面通知乙方。9.2甲方解除乙方的劳动合同，应符合国家法律法规的规定，并提前__天书面通知乙方。9.3乙方终止劳动合同的，应提前__天书面通知甲方。第十条违约责任10.1甲方违反劳动合同的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金的计算方式为：违约金=乙方试用期满后的月工资×__倍。10.2乙方违反劳动合...
