公交公司安全生产实施方案为了强化安全管理，公司坚持认真贯彻以"安全第一，预防为主，综合治理"的安全工作方针，确保公司安全工作顺利开展，有效杜绝各类不安全事故的发生，结合实际情况，制定安全工作实施方案如下： 一、总体思路 坚持以人为本、科技创新、安全进展为总要求，加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、建立安全台账及现场管理，加大安全投入等主要措施，以有效防范和杜绝事故为工作目标，切实把各项责任落实到位，做好安全生产各项工作，保证公司工作持续稳定开展
二、工作目标1、坚决遏制较大交通事故、杜绝死亡事故、杜绝车辆自燃事故、杜绝机械事故的发生
2、一般责任交通事故率小于 5%，驾驶员违章小于 5%
确保公司无"三超一疲劳"、酒驾、毒驾等交通违法行为发生
3、从业人员持证上岗达 100%
4、安全隐患整改率 100%
5、乘客投诉率小于 0
02%，车容车貌合格率达到 100%，驾驶员、乘务员仪容合格率达到 95%以上，乘客满意度达 90%以上
三、具体措施1、加强组织建设 以"主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全法律规范、措施有效落实"为标准，建立健全各级组织，分级落实安全责任，与驾、乘人员签订安全责任书
每季度对各职能科室人员是否正确履行其职责与义务进行考核，确保安全责任得到有效落实
2、加强安全教育培训1)岗前安全教育培训
根据上级文件要求，加强内部协调，做好新进员工的岗前教育培训
主要内容:工作环境常见的安全隐患、所从事的工作可能遭受的职业损害、安全职责及操作技能和强制性标准、自救互救急救的方法、个人防护用品的使用和维护、公司的规章管理制度等
2)日常教育和培训
安全股制定公司年度教育计划内容;每月根据计划进行安全教育一次，安全教育培训时间不少于 2 学时;继续做好各科室安全知识学习工作
3、加强安全会议及节假日值班制度1)安全例会
公司按月计划开展，执行安全例会
