劳保用品超市化管理对企业的意义

劳保用品超市化管理对企业的意义按需选用，超市化管理，企业劳保用品采购兴起了“超市化”管理模式，一方面，劳动者都能选用到更加适合自己工作岗位的防护产品；另一方面，那些以次充好，心存侥幸的厂家或商家也彻底无空可钻了。超市化管理呼声一片经记者调查发现，国内已经在进行劳保用品超市化管理的企业还真不少。从 2025 年 3 月份开始，湖北化肥厂便开始探讨及试行劳保超市化模拟管理模式，定期将劳保品种和单价公布在局域网上，让员工按需选用，这种方式，由于照顾到不同岗位间劳保用品使用的差异，以及员工个人使用习惯而深受员工们的欢迎。 湖北化肥厂的洗涤用品以及一些常规的夏冬两季防护用品的样品和单价都由湖北化肥物供部门提供，各单位按季度通过 EPR 系统提交纳入超市化管理的劳保用品需求计划。虽然，统计和订货等使工作量有了明显的增加，但是这样的方式杜绝了采购的暗箱操作以及企业原本用来作为员工劳保用品因为不了解使用环境而质量大打折扣。 同样在超市化管理上加大力度的还有齐齐哈尔工务段，不同的是，他们将劳保用品大卖场搬到了现实生活中，小到肥皂手套，大到雨衣棉袄，每个商品都有 4 种以上进行备选，琳琅满目，令人目不暇接。讷河线路车间员工姜岩看好了一款新式防护服甚至当场试穿起来。这种充分照顾一线员工的管理方法在以后的道路上必定会会得到更多的青睐和改善，仅凭还权于民，让一线使用者自主选择这一条，就将对劳保用品的市场化、标准化起到重要作用。劳保是一个积德行善的行业然而，在实际工作当中，有太多的企业只关注销量及成交，有些劳动者本身甚至对劳保用品的使用很是反感，觉得戴安全帽、穿安全鞋很麻烦，甚至有些土气。我们无意于指责或是对此行为做出评判，只是在看到一桩桩、一件件安全生产事故时的心痛是无法言喻的，尤其是因为长期接触粉尘缺乏有效防护而患上尘肺病的专项报道，让我们更加坚定了做好中国劳保网的下定决心，让更多的人认识并注重劳动防护和生产安全，扭转劳保人傻大黑粗的形象，是我们工作的意义及目标。在与企业接触的过程当中，我们也见证到了很多优秀企业的社会大局观及行业使命，在第 88 届上海劳保用品交易展的采访中，包括山东太阳鸟 XXXX 有限公司的总经理周丽女士及上海澳翔 XXXX 有限公司总经理王华杰先生都向我们表达了对劳保行业进展的希望以及自己做企业当中所承担的社会责任。我的劳保我做主劳保用品的质量如何，是否贴合劳动者的使用需求，这些，...