反习惯性违章作业中思政教育管理 反习惯性违章作业中思政教育管理范文企业职工习惯性违章作业（操作）是困绕企业施工、生产安全的难点，也是安全工作的重点，更是思想政治工作在这一领域运做的热点
讲它是安全工作的难点，在于通过多年事故的分析调查，由于习惯性违章造成的事故比较多，占的比例大
且有时同类事故一再出现，给企业带来很大的社会影响，经济损失；给家庭带来了困难，本人遭受了痛苦
讲它是思想政治工作的热点，从习惯性违章中造成的事故分析，人的行为是主要原因
只有弄清、弄懂、弄通人为事故的重要原因，才能做到以人为本“前事不忘”
只有使职工深刻认识到事故给企业带来损失和危害程度，才能做到“后世之师”
因此，反习惯性违章已成为企业上下关注的焦点，理所当然的也是思想政治工作的热点
我们所讲的习惯性违章是安全工作的难点，主要有“四难”组成
一是习惯一旦成性难改；二是在反习惯性违章中说到不一难行；三是管理疲软使反习惯性违章难成；四是根据作业程序感到麻烦，根据作业规程感到难
这四个难字似乎组成一道无形的屏障，制约着“安全第一”方针的落实，死角漏洞长存不改，事故重复发生
所以必须加强反习惯性违章作业中的思想政治工作，以追踪式的调查，讨论分析后，从中找出解决这一难点的工作方法，习惯性违章思想和行为一定会被克服的
习惯是人们在长期的生活和工作中养成的一种自然行为，但由于人们的家教、心理素养和文化素养不同，而形成的习惯有好坏之分，雅俗之别
良好高雅的习惯会给工作和生活带来幸福和愉悦，也会给家庭和企业带来良好的形象
坏的俗气的习惯会给生活和工作带来痛苦和灾难，也会给家庭和企业带来不应有的损失
习惯性违章是指这种习惯已形成顽固的且有一定破坏能力的行为
是与“安全第一”方针和企业规章制度背道而驰的，所以在反习惯性违章作业中，作好思想政治工作既有显示意义，又有很大的经济价值
对企业、对家庭、对个
