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2024年度意识形态工作总结

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2024 年度意识形态工作总结2024 年度意识形态工作总结 根据《关于开展对落实意识形态工作责任制和党委(党组)理论中心组学习问题进行对比排查的通知》要求,结合《中共**市委办公室关于印发**市党委(党组)意识形态工作责任制实施细则>等五个文件的通知》、《中共**市委办公室关于印发贯彻《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》实施细则>的通知》和《中共**市委办公室关于印发 2024 年全市各级党委(党组)中心组理论学习安排意见>的通知》文件精神,我局仔细开展了自查自纠工作。意识形态工作是党的一项极端重要的工作。做好意识形态工作,不断增强责任意识、阵地意识,是做好民政工作的重要政治保证。在局党组的正确领导下,我局仔细贯彻落实中央和省、市关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,结合我局工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,工作效果显著。 年初以来,X 党委仔细贯彻落实中央、省市县委关于意识形态工作安排部署,把意识形态工作作为党委一项极端重要的工作,全面落实意识形态工作责任制,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇合力量的强有力作用。 二是把意识形态工作的责任制建起来,强化组织领导。坚持党管意识形态工作,全面落实党委意识形态工作责任制。强化组织领导,成立了以 X 党委书记为组长的意识形态工作领导小组,制定下发了意识形态工作实施方案,党委会及时对上级意识形态工作方面的会议精神进行传达学习,讨论了具体贯彻落实意见,召开了“两学一做”学习教育常态化制度化暨意识形态工作推动会议,使意识形态工作始终在党委领导下开展。建立“一岗双责”,把意识形态工作与党建、党风廉政建设、安全生产工作一起纳入班子成员“一岗双责”范畴,每季度召开党委会议,由各分管领导汇报责任落实情况,党委会分析存在问题,进行下一步工作安排。同时,每年都签订意识形态工作责任制,明确党委书记、班子成员、支部书记的具体责任,从而自上而下将意识形态工作责任制落到了实处。强化督促考核,建立了“一月一安排、一月一考核、一月一通报、一季度一兑现绩效工资”的“四个一”工作考核机制,每月都对意识形态工作进行具体安排部署并考核,通报发现的突出问题,督促责任单位进行整改,并每季度针对各支部工作落实情况兑现村干部酬劳,形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、班子成员分工负责”的工作格局。 一...

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