公司名称:标题PMC 部岗位职责文件编号XX/XX-XXX-XX版次A/0制定PMC 部实施日期XXXX/XX/XX页次1/11一、目的:为了明确 PMC 部各岗位的职责与权限,以及各工种员工的基本岗位职责,以确保管理行为的有效性
二、适用范围:适用于 PMC 部各员工所对应的岗位
三、岗位概述:3
PMC 经理岗位职责:序号岗位职责流程相关记录工作指标3
1对确认父期计划的完成负责(月计划完成率)1、召集组织订单评审在规定时间内完成,并与业务沟通协调确认订单交期回复事宜
2、根据订单交期,审核月度生产计划、周、日生产计划的分解及计划跟踪与调整,同时根据生产进度做好物料需求计划、采购的监督落实工作
3、协调各部门使其资源满足订单交期,在订单评审时要求各部门提前沟通做好各项准备工作,确保交期按时能够顺利完成
4、月末提供各生产车间交期达成率,并总结分析末达成原因提出改善管理决策方法
《订单评审过程异常记录》《月生产计划》《周生产计划》《物料请购单》《月计划完成率报表》订单评审 4个工作日完成;月计划每月 28 日完成,周生产计划每周完成,物料需求接单后2 个工作日完成
2生产进度过程跟踪、试制样品管理(生产异常总结反馈)1、跟进相关物料到厂时间确保生产计划上线,设备、模夹具完好、人员配齐到位
2、协调并控制各生产车间日计划完成进度,上下道工序车间衔接安排,确保产品按时交货
3、跟进车间产生滞制品、质量异常、紧急物料的协调,及时处理滞制品、质量异常产品利用
4、负责部门紧急或突发异常事件的处理并决策落实
5、跨部门沟通协调及定期召开 PMC 会议
6、新制样品生产进度各环节跟踪协调,确保试样产品在规定时间内父货
《每月生产异常总结报告》《生产跟进会议记录》生产异常总结报告每月5 号前提交;每月不定期召开跨部门沟通协调会议
3物料采购、委外加工,采购员供应