乡镇机构改革调研材料梨林镇机构改革调研材料根据省、市编制委员会的要求，我单位积极组织有关人员对我镇机构改革、管理体制、职能转变、运行机制进行了深化的调查，现将调研情况汇报如下：一、基本情况梨林镇位于济源市东部，67.2 平方公里，耕地面积 4.7 万亩，辖区内 45 个行政村，43045 人，20xx 年农民人均纯收入 3820 元，工农业总产值 40532 万元。1、机构设置及管理情况经过 1999 年和 20xx 年两次机构改革后，我镇机关内设 3 个办公室，即党委办公室、政府办公室、经济工作办公室，下设 4 个事业中心，即农业服务中心、文化服务中心、村镇建设服务中心、计划生育技术服务中心。市派出机构包括镇派出所、司法所、工商行政管理所、财税所，派出机构实行派出部门与镇双重管理的体制，以派出单位管理为主，派驻我镇机构的领导干部任免由派出部门提名，征求镇党委意见，按干部管理规定任免。2、人员编制情况镇政府核定行政编制 28 名，机关工勤编制 3 名，事业编制 29 名。领导职数 12 名：镇党委设委员 7 名，其中，党委书记 1 名，副书记 3 名（1 名兼镇长，1 名兼纪检委书记），专职党委委员的行政级别为副镇长级。人大主席 1 名，政府设镇长 1 名（任党委副书记）、副镇长 3 名，镇人民武装部配部长 1 名，行政级别为副镇长级。梨林镇现有领导职数 11 名：镇党委委员 6 名，其中，党委书记 1 名，副书记 4 名（1 名兼镇长，1 名兼纪委书记），人大主席 1 名，镇长 1 名(任党委副书记)，副镇长 4 名，在编人员 42 人，聘用人员 54 人。3、财政及供养人员情况20xx 年全镇财政收入 443 万元，支出 491.4 万元，其中工资支出112.5 万元，建设支出97 万元。随着农业税的减免，我镇地方财政收入减少将半，乡镇负担一步加重，仅仅维持机关人员的工资，无法保证正常的办公经费。但是，经过粮食直补和农业税的减免，农民负担进一步的减轻，基本上没有其他负担。二、工作运行机制情况（一）、党政机构运行情况及日常工作1、党委办公室：负责全镇党的基层组织建设、纪检监察、党风廉政建设、统一战线、人民武装、社会治安综合治理、精神文明建设、组织人事、劳动工资等工作，承担镇人大开会期间的日常工作，负责党委系统的文秘、信息、机要、统计等工作。2、政府办公室：负责镇政府机关的综合协调、政务监督、行政后勤等工作，负责计划、教育、科技、卫生、民族宗教、民政、扶...
