优化提升文秘宣传工作创新发展的调研报告

根据公司学习实践科学进展观的要求，我仔细履行工作职责，扎实工作，科学法律规范的做好日常事务工作。通过这次学习教育活动，使我的思想政治水平和业务水平有了更进一步的提高，拓宽了思路，开阔了视野。学习实践科学进展观，如何使党员个人和管理干部真正受到教育，我认为，就必须结合各自的岗位工作实际，抓住解决我们自身工作中不适应阳光进展要求的问题，进行归纳总结，整改提高。下面我结合本职工作就学习科学进展观情况谈一点粗浅的认识和体会。一、找准切入点，切实做好文秘档案、文化宣传工作2“”“”．找准 主动 与 被动 的聚集点，在主观上下功夫。经理办的各项工作都存在着较强的服务性、从属性、被动性，但从文秘宣传工作来看，并不是说只能奉命办文、办会、办事，处处被动。这就要求工作人员要充分发挥主观能动性，处其事，敬其业，在其岗，谋其事，变被动服务为主动服务。一是加强学习争主动。理论是行动的指南。文秘人员要仔“”细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和 三个代表 重要思想和科学进展观，学习一切反映当代世界进展的新知识，向实践学习，向书本学习，既熟悉专业知识，又懂得政“”治、哲学、历史、文化、科技知识，要使自己成为 通才 。二是紧贴领导求主动。只有了解和贴紧领导，才能真正想领导之所想，急领导之所急，才能从领导的点滴言行中看到领导意图中深层次的东西，做到心领神会，一点即通，从而在工作上，生活中具有更大的空间，使工作更有效率。只有站在领导和基层的角度思考问题，才能看清什么是领导的主要需要？什么是基层员工最需要的服务？什么不是主要的但又是必要的？什么是可有可无的，什么是不合时宜的？三是围绕大局谋主动。对一定时期的重点工作、重要会议和重要文化、宣传活动，要进行仔细讨论分析，对应实行哪些措施、分哪些步骤实施等细节及早谋划，为领导拟出参考方案。对方向性、苗头性、倾向性、争议性、政策性和全局性的问题要紧紧抓住，进行超前性、追踪性、反馈性的调查讨论。同时，搞好急、难、新情况综“”合，做到 一叶落而知天下秋 ，在领导决策时，各方面的依据便可顺手拈来，水到渠成。四是掌握规律赢主动。文秘宣传工作虽然被动，但也有规律。在实际工作中，只要处处多留心、事事讲细心，就一定能使自己在任务到来之时，做到有的放矢、胸有成竹。二、总结提高，开拓创新，为提供优质服务奠定基础针对如何在实践中推动和落实科学进展观在文秘宣传工作中的科学管理、...