关于召开年终总结大会的通知关于召开年终总结大会的通知 各公司领导及全体员工: 时间荏苒,岁月如梭,转眼之间 xxxx 年即结束, 在过去的一年里, 在各位领导的正确领导下, 在全体员工的共同努力下, 公司各项工作稳步进展并取得了可喜的成绩。为了仔细总结经验、分析问题,全面促进 xxxx 年各项工作的开展,同时考察、提升管理人员的综合素养及呈现力,公司决定召开 xxxx 年度年终总结大会,现将具体安排及要求通知如下: 一、地点:甘肃 xxxxxxxxxxxxxxx 有限责任公司办公室。 二、时间:xxxx 年 XX 月 XX 日。 三、参会人员:公司领导、各公司经理、各项目经理及全体员工 四、会议报告内容及要求 (一)报告内容: 1、管理项目介绍;(此项仅限项目负责人进行介绍,) 2、 xxxx 年主要工作情况, 内容包括《目 标责任书》 完成情况、 做法、经验和体会; 日常管理工作, 包括加强管理和提高服务质量方面; 直接为公司制造的量化成绩, 或者间接为公司制造的价值。 3、 xxxx 年工作中存在哪些具体不足, 是什么因素影响工作业绩, 有待进一步提高方面, 要分析原因, 提出解决的措施。 4、 xxxx 年工作的打算和思路, 特别是面临即将签订新的目 标责任书有什么好的建议、 想法, 需要公司制造什么条件来促进项目 更好的完成目标责任书及自我完善目标(能力和素养) , 实行什么措施达成目标等等。 5、xxxx 年对公司经营、 管理、 下一步进展的建议。 (二)报告的要求: 1、 要求各位管理人员高度重视述职报告, 提前做好准备工作; 2、 内容要客观。 必须实事求是、 客观实在、 全面准确。 既要讲成绩,又要讲失误; 既要讲优点,又要讲不足; 既不能夸大成绩, 也不能回避问题。 只有客观陈述履行职务的情况, 才能有助于对自身工作做出全面、 准确、 客观的评价。 3、 重点要突出。 抓住带有影响性、 全局性的主要工作, 对有制造性、开拓性的特色工作重点着笔, 力求详尽具体, 日常性、 一般性、 事务性工作表述要尽量简洁, 略作介绍即可。 4、 此次报告将作为年底对管理人员及项目部工作考评的重要依据。 五、年度总结大会报告结果运用 结合月度绩效考核成绩和年终述职成绩,给予奖惩: 六、述职人员 各公司经理、 各项目经理及全体员工 七、注意事项 1、 所有参会人员必须提前十分钟到达会场, 准时召开会议。 2、 经理(含) 以...