专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX年度保安人员雇佣合同范本2024版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇佣方）1.2乙方（受雇方）1.3保安人员2.合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期3.工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作时间3.3乙方的工作地点4.待遇及福利4.1乙方的薪酬4.2乙方的社会保险4.3乙方的福利待遇5.培训及考核5.1乙方的培训5.2乙方的考核6.保密协议6.1乙方的保密义务6.2保密期限7.合同的解除和终止7.1甲方解除合同的条件7.2乙方解除合同的条件7.3合同终止的情形8.违约责任8.1甲方的违约责任8.2乙方的违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决地点9.3争议解决机构10.法律适用及争议解决10.1合同的适用法律10.2合同的争议解决11.其他条款11.1甲方和乙方的权利和义务11.2甲方和乙方的信息保密11.3甲方和乙方的通讯方式12.附件12.1保安人员职责说明12.2保安人员管理制度13.签字页13.1甲方签字13.2乙方签字14.合同生效条件14.1合同的签署日期14.2合同的生效日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字之日起生效。2.2合同结束日期：本合同期限为一年，自合同开始日期起算。除非一方提前终止合同，否则合同将自动续签。第三条工作内容（1）负责甲方的安全管理，维护甲方单位的治安秩序；（2）对甲方单位进行安全巡查，发现安全隐患及时报告并处理；（3）对甲方单位的人员进行安全教育和培训；（4）协助甲方处理突发事件，确保甲方人员的人身安全；（5）遵守国家的法律法规，执行甲方的规章制度。3.2乙方的工作时间：乙方的工作时间按照甲方单位的规定执行，如需加班，甲方应按照国家的有关规定支付加班费。3.3乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方单位指定的地点。第四条待遇及福利4.1乙方的薪酬：乙方每月工资为人民币元，按月支付。4.2乙方的社会保险：甲方按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方的福利待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第五条培训及考核5.1乙方的培训：甲方应定期对乙方进行业务培训，提高乙方的工作能力。5.2乙方的考核：甲方应定期对乙方的工作进行考核，对表现优秀的乙方给予表彰和奖励。第六条保密协议6.1乙方的保密义务：乙方在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2保密期限：保密期限自乙方知悉该等信息之日起算，至合同终止后两年止。第七条合同的解除和终止7.1甲方解除合同的条件：甲方解除合同的情形如下：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；（3）乙方因犯罪被追究刑事责任；（4）法律、法规规定的其他解除合同的情形。7.2乙方解除合同的条件：乙方解除合同的情形如下：（1）甲方未按照约定支付工资、福利等；（2）甲方未按照约定提供工作条件；（3）甲方未按照约定履行合同义务；（4）法律、法规规定的其他解除合同的情形。7.3合同终止的情形：合同终止的情形如下：（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）法律、法规规定的其他终止合同的情形。第八条违约责任8.1甲方的违约责任：甲方违反合同的约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。8.2乙方的违约责任：乙方违反合同的约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。第九条争议解决9.1争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决地点：争议解决的地点为甲方所在地。9.3争议解决机构：争议解决的机构为甲方所在地的人民法院。第十条法律适用及争议解决10.1合同的适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2合同的争议解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他条款11.1甲方和乙方的权利和义务：双方在履行合同过程中，应遵...
