医院护理部工作总结 1 在护理部的指导下,在科室主任的带领及科室医生的帮忙下,我科室全体人员紧紧围绕年初制定的年度护理工作计划,高度重视,狠抓落实,根据时间节点、稳步推动各项工作,从目前情景来看,较好地完成了既定的目标任务,为全年目标任务的圆满完成打下了坚实的基础,现将今年的护理工作总结如下: 一、着力提高护理水平 (一)强化培训
以护理部的院内业务学习为导向,以理论学习为主线,以提高实际水平为目标,以督查考核为抓手,进一步夯实基层基础,提高护理人员水平;进一步落实职责,抓好我科护理人员业务培训
一是抓好建章立制
根据护理部要求,我科室建立了护士法律规范化分层培训制度
制度要求每周不定期进行床旁护理业务查房至少 2 次,每月一次业务学习,每月进行一次教学查房及危重病例讨论,每季度进行操作和理论考核
制度还针对不一样年资、本事的护士进行不一样的培训,全科室构成了以老带新,以新促“”老的 比学敢超 学习氛围
二是抓好岗前培训
20__年普外科新增加护士 5 人,辞职 1人,执业持证率到达了 100%
科室对新入科护士进行了有计划,法律规范的岗前培训,所有的新进护士均能尽快的适应自我的工作
三是抓好进修深造
支持和鼓舞护士的继续学习,科室根据情景派出 2 名护士到其他医院进修,1 名护士考取 PICC 资格证
回科后并做了相应的学习汇报,取得了较好的学习效果
下一步将派更多的人员外出进修
(三)强化服务
进一步提升优质护理服务品质,全面履行护士职责,加强护理专业内涵建设
一是实施护士分层级管理
实行护理组组长负责制,护士、护理员协助配合,不一样层级的护士明确相应的岗位职责,完成相应的护理任务
二是简化护理文件书写,将危重症患者护理记录单和一般患者护理记录单合二为一,采纳时点记录法,使护士有更多时间深化病房,为患者供给直接的护理服务
三是完善护理质量管理
护士长每日负责常规护理工