基层建设汇报材料(供暖公司）“”学习创新奋进积极打造管理局 名牌基层队 各位领导：大家好，首先我代表全队干部职工，对检查团的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢，感谢大家对我们的关怀和指导。供热一队原名供暖队，组建于 1988 年 8 月。社区实施专业化管理成立供热大队后，供热一队重新组建。现有职工 44 名，其中党员 11名，团员 11 名，女工 21 名。共有 20 吨燃煤锅炉 5 台，水处理设备、除尘设施、烟风系统等其他辅属设备 115 台，主要负责孤岛社区朝阳七个小区和协作两个卫星村，以及部分油田和地方单位的冬季供暖任务，一级管网 8904 米，二级管网 110976 米，总供暖面积 869327 平米。建队以来，我“”“”们以 真诚送暖，情系万家 为宗旨，以管理局 达标、创优、争强、夺牌 活动为载体，发扬开拓创新，与时俱进的进取精神，坚持走自我超越进展之路，围绕管理运作、安全生产、优质服务和降本增效做了大量扎实有效的工作，多次受到上级领导好评。连续 3 次荣获管理局双文明先进集体，连续 6 次获得厂级双文明先进单位；1998 年被评为管理局优秀基层队，20xx“”年成为孤岛社区首家管理局 行业一强 基层队。现将我们创“”建 名牌 基层队的情况向各位领导汇报如下：一、加强基层文化建设，积淀团队文化底蕴，为不断超越进展积蓄精神力量企业文化就像一堵墙，假如抽掉一块砖，这堵墙是不会倒的。实践中我们认识到，要建设一支过硬的职工队伍，必须依靠基层文化建设，积淀团队文化底蕴，激励职工队伍不断创新奋进，勇攀高峰。借今年管理局企业文化建设年之际，我们大力加强了基层企业文化建设。一是积极培育弘扬团队精神，增强队伍的战斗力。我队导入 CIS“企业形象设计系统，以班组为单位开展了 征集队徽、队歌及企业标志性语”——“”言 活动，集体创作了供热之歌《暖情》，在继承发扬 真诚送暖，情系万家 团队精“”“神的基础上，进一步提出了 像煤一样朴实，如炉火般燃烧 的团队口号，确定了 竞争赢”“得市场，融合制造力量，诚信铸就品牌，服务编织未来 的企业信条，树立了 诚信、专”业、创新、高效 的经营理念。并将征集到的文化格言汇编成册，组织职工点评，加深理解。进一步丰富了团队精神的内涵，鼓舞着职工克服一个个艰难险阻，夺取一个个新胜利。二是注重以人为本的文化建设，增强队伍的凝聚力。在培育弘扬团队精神的同时，我们不断推动基层文化建设向广度拓展。开展了职...
