对于求职者而言，面试在求职过程中，可说是压力最大的一个阶段，因为能否顺利面试，全靠这临门一脚。因此，想要在面试中成为胜利者的话，唯有做好万全的准备。怎样做好面试准备呢？特别是外企面试，下面有五点策略为你在外企面试提供建议的。1.面试前应准备事项。在国内的活动：包括总公司在国内设立分公司的时间、业绩表现、经营规模，以及今后预定推展的业务等，若能得到业界的评价更好!2.面试时自我介绍内容应强调应征的动机及想应征的岗位，并作简洁的自我介绍。面试前最好收集相关情报，自我介绍时才能胸有成竹，切合主题，并掌握几个具体要点如：人际关系、兴趣等，均有助于对方了解自己。而且需要定位好你面试中的角色。3.工作经历介绍从最近一份工作谈起。主要内容最好和应征工作有关，提出最有利于新工作的职务经历。最好也能说明曾担任何种职务、实际成绩、业绩等，以及自己的工作对原来公司的影响，凡和此次应征不相关的内容，则务必避开提及。最好和应征职务有直接关联，不但可证明自己在这一方面的努力，也表示具有这个潜能。描述可针对过去的工作表现以展现个人专业能力。先了解自身能力之后，在面试时才能侃侃而谈。5.明确表达应征动机。“”“”觉得贵公司很有潜力 、 自觉和贵公司的风格很吻合 等均过于笼统不足采纳，应该实际而具体地提出公司进展潜力与个人欣赏公司风格的地方，华丽空泛的形容词反而弄巧成拙，表达自己的工作热忱才是上策。
