企业执行力教育工程企业执行力教育工程国富经济研究院 © 2003 国富经济研究院 © 2003 1第二模块什么构成执行的核心要素2目 录目 录 心态要素怎样构建执行力 工具要素怎样构建执行力 角色要素怎样构建执行力 流程要素怎样构建执行力3图 2-1 :构成执行的四要素 工 具 心 态 流 程 角 色 执 行 4心态要素怎样构建执行力 Ⅰ–态度决定一切:信则成真–何谓态度–态度的特点–没有正确态度,就算用尽各种良法也是徒劳
–积极态度( PMA )与消极态度( NMA )启示5 态度影响执行的要素: 顺应目标 认同方式 内化规则美国海军陆战队的训练传销的奥妙6图 2-2 :态度影响执行的要素心态要素怎样构建执行力 Ⅱ 顺 应 认 同 内化 目 标 方 式 规 则 目标 7目 录目 录 心态要素怎样构建执行力 工具要素怎样构建执行力 角色要素怎样构建执行力 流程要素怎样构建执行力8 工具要素怎样构建执行力 :– 适宜的工具是执行的关键– 准确的工具是执行成功的一半(不从猴子变人开始)– 科学的工具是执行成功的捷径(不要重新发明轮子)– 戴尔对工具的认识9 沃尔玛案例:现代信息技术工具造就 零售帝国案例 2-1 :10 江阴机械案例:董事长用错执行工具 的悲剧案例 2-2 :11目 录目 录 心态要素怎样构建执行力 工具要素怎样构建执行力 角色要素怎样构建执行力 流程要素怎样构建执行力12 角色要素怎样构建执行力岗位与角色角色的认知角色与职责13 个人案例:某高级管理者在微软与国 内知名公司中的不同遭遇案例 2-3 :14 戴尔案例:戴尔的 CEO 执行角色扮演案例 2-4 :15目 录目 录 心态要素怎样构建执行力 工具要素怎样构建执行力 角色要