某公司 2025 年一季度 dj 工作总结和二季度工作计划2025 年第一季度，我公司*委以高质量 dj 引领高质量发展为主线，深入贯彻新时代*的建设总要求，紧紧围绕企业改革发展中心任务，创新 dj 工作方式方法，推进 dj 与业务深度融合，为企业高质量发展提供了坚强政治保证。通过系统谋划、精准施策、有效推进，各项 dj 工作取得显著成效，为完成全年目标任务奠定了坚实基础。一、一季度 dj 工作开展情况（一）dj 引领公司治理实现新突破。一是创新实施“双向进入、交叉任职”制度。选派 x 名优秀*员干部进入公司董事会、监事会和经营管理层，实现*的领导与公司治理深度融合。建立*委会前置研究讨论重大事项清单，完善“*委会＋董事会”议事决策机制，全季度召开*委会 x 次，研究重大事项 x 项，切实发挥*委把方向、管大局、促落实作用。二是建立“dj＋经营”联动机制。成立 x 个项目攻关*员先锋队，在重点工程建设、技术创新、市场开拓等领域发挥引领作用。其中：新能源项目攻关队完成光伏发电技术创新 x 项，带动完成重大项目 x 个；数字化转型攻关队开发智能制造平台，推进 x 条生产线智能化升级；市场开拓攻关队成功签订海外订单 x 个，创造经济效益 x.x 亿元。三是推行 dj 工作责任清单制。细化 x 项具体任务指标，建立“四责协同”工作机制，明确*委主体责任、纪委监督责任、*支部直接责任、*员个人责任。建立月度督查、季度评估、年度考核相结合的闭环管理体系，开发 dj 工作管理系统，实现 dj 工作可量化、可考核、可追责。全季度完成督查 x次，通报问题整改 x 项。（二）*支部标准化建设取得新成效。一是完成 x 个基层*支部标准化建设达标验收。建成 x 个省级示范*支部，打造“智慧 dj＋数字赋能”特色品牌。制定《基层*支部标准化建设实施细则》，从组织设置、队伍建设、制度建设等 x个方面建立标准体系。投入 x 万元用于标准化建设，配备“智慧 dj”终端设备 x 台，实现 dj 工作与生产经营深度融合。二是开发 dj 管理信息系统 x.x 版本。整合*员教育、组织生活、*务公开等 x 个功能模块，实现 dj 工作数字化转型。搭建“移动支部”平台，开发手机 app，支持远程视频会议、在线学习考试、电子*员档案等功能，dj 工作效率提升 x％。建立 dj 大数据分析系统，对 dj 工作开展情况进行实时监测和评估。三是建立*支部书记培训体系。举办“头雁工程”培训班 x 期，培训*...
