2024 年份国考行测考试科举制资料解读 中国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员
下面我给大家带来关于国考行测考试科举制资料解读,希望会对大家的工作与学习有所帮助
国考行测考试科举制资料解读 一、科举制的内涵 科举制是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度,是一种社会智商、能力的培育、选择、使用的社会性管理程序
科举制由隋代创立,1905 年,开始推行学校教育,科举制度彻底被废除
二、科举制的进展历程 (一)隋朝——中国古代科举制度的起源 隋统一全国后,隋文帝杨坚为了加强中央集权,于是把选拔官吏的权力收归中央,废除九品中正制,开始采纳分科考试的方式选拔官员,他令诸州岁贡三人参加考试,合格者可以做官
隋炀帝杨广又设进士等科,以及第者任官
隋朝制度,科举考中以后一般就可以任官了
(二)唐朝——中国古代科举制度的完备 唐朝的科举制度有了进步
当时的科举考试分两类:一曰常科,一曰制举
常科:分期考试,主要科目有秀才、明经、进士、明法、明书、明算等
以明经和进士两科最受重视
考试所依据的经典和题目要求常有变动
进士科主要考诗赋和时务
明法科规定考律七条、令三条,全部通晓者为甲第,通晓其中八条为乙第
制举:皇帝特诏的考试,科目、时间、场所均由皇帝临时决定
制举出身也可能得到“美官”,但不如常科举受欢迎
武则天执政时设立武举,但不如文举受欢迎
武则天载初元年二月,女皇亲自“策问贡人于洛成殿”,这是中国科举制度中殿试的开始,但在唐代并没有形成制度
(三)宋朝——中国古代科举制度的改革时期 宋代的科举,大体同唐代一样,有常科、制科和武举
宋代“重文轻武”,所以也很重视科举考试,但后期导致选官过冗过滥
相比之下,宋代常科的科目比唐代大为减少
宋代确立了三年一次的三级考试制度
从宋代开始,科举开始实行