2024 年省考申论考试对策题特点分析 公务员考试申论是必考的科目,是一个不可轻视的科目,那考生要怎么攻破这门科目?不清楚的小伙伴看过来，下面我给大家带来关于省考申论考试对策题特点分析，希望会对大家的工作与学习有所帮助。 省考申论考试对策题特点分析 第一、给出的对策应合情、合理、合法 申论考试中，考生给出解决问题的对策时，要考虑到你提出的对策是否周全，是否不违反法律，是否符合社会公序良俗。我们作答时，要辩证的看待合情、合理、合法的问题。由于法律往往滞后于社会进展，一些合情合理的事情不一定合法，我们作答时不能以为法律的滞后性使无辜的人受害。考生可以从政策、公共利益、具体情况方面具体分析来协调问题，要避开事态扩大。给出对策时避开违反法律，不要钻法律的空子，坚持以人为本。 第二、给出的对策要有针对性、时效性、可行性 给出的对策要针对题目中特指的情况下出现的社会问题和现象，要考虑当前情况，明白同一件事在不同的阶段的情况是不一样的，要选择适合当下情况的对策。并且，你提出的对策要保证能落实能执行，申论考题重在解决问题，解决问题时要考虑到人力、财力等资源局限性，要考虑的资源配置问题，问题责任能落实到具体部门。给出的对策做到以上几点，才能保证有针对性、有时效性、有可行性。 第三、针对不同主题要有不同的对策 对策除了要合情合理合法以及有针对性、时效性、可行性以外，针对不同的主体，都要明确的给出解题思路。 申论考试中，会遇到不同主体(常用的主体主要有：各级政府、领导干部、公务人员、职能部门、群众、媒体、社会团体企业、劳动者等)或层面存在的问题需要解决，比如政府部门、执法人员等不同主体的法律意识、环保意识薄弱等。我们要针对这些不同的主体及可能存在的问题给出解决思路。 思想意识层面(比如各主体法律意识问题、对待问题的看法问题等等)需要加强或改变，可组织相关部门集中培训、研讨、学习来提升。权责层面要做到赏罚分明、权责统一等。监管层面可能出现的监管不到位问题，就需要社会舆论来引导。执行层面可能会出现出现“上有政策、下有对策”、推卸责任、执行力薄弱等问题。这些都需要我们给出相应的对策。 拓展：公务员申论对策题分析 一、针对性 针对性，顾名思义，意为对策的呈现能够真正解决问题，而且是特定的解决该问题，不可过于宽泛。要求能够紧紧围绕材料，针对题目要求对对策进行筛选。例如，材料中围绕大学生就业难展开论述，并给...
