2024最新公司劳务用工合同范本5篇-劳务合同范本模板简单版2024

2024 最新公司劳务用工合同范本 5 篇 劳务合同范本模板简单版 2024 下面是我整理的 20XX 最新公司劳务用工合同范本 5 篇 劳务合同范本模板简单版 20XX，供大家参阅。20XX 最新公司劳务用工合同范本 1 甲方名称：______________ 法定代表人：_______________ 地址：_________________ 联系电话：_________________ 乙方姓名：________________ 家庭住址：_________________ 居民身份证号码：___________ 联系电话：_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限甲、乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限： 1.有固定期限：自___年__月__日起至__年__月__日止。 2.无固定期限：自___年__月__日起至止。 二、工作内容和工作时间根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在_____岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。乙方每日工作时间不超过 8 小时、平均每周工作时间不超过 40小时。甲方应当保证乙方每周至少休息 1 日。 甲方高级管理人员、外勤人员、部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能根据前款执行的职工，经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工作制。 三、劳动酬劳和社会保险甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月__日前支付工资。试用期期间的工资为______元/月。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。乙方同意医疗费用自理，且自愿放弃各项社保福利。医疗期内甲方不支付劳务费。 四、劳动保护和劳动条件甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别劳动保护。甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。甲方必须对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的，乙方有权拒绝。乙方有义务保守甲方的商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或者泄漏。乙方违反劳动纪律，甲方可跟据本单位依法制定的...