XX 国际货运代理有限企业员工手册前 言欢迎您加盟我司，成为 XX 国际货运代理有限企业的一员。我们真诚地期待与您建立一种长期、快乐的合作关系，并期盼加入我们这个团体将成为您个人事业的新起点。编制这本员工手册的目的是为了向您提供某些必要的企业信息，使您可以深入理解企业的现实状况和发展，理解您在企业内可享有的权利、所应承担的责任和义务等资讯，更快地融入企业这个团体。此外，通过这本员工手册，也将为全体员工带来更为明确的行事方针与更为细致的有效指导，使您对企业的文化有一种更清晰的认识。我们深信，员工是我们企业最重要的财富，是我们企业可持续发展的最重要的原动力。在全体同仁学习新文化、理解新市场、适应新科技、迎接新挑战的同步，企业将倾注更多精力关怀员工在各方面与时俱进，与企业共同迅速成长发展，并在此基础上培育与发明一种使员工都能从工作中找到乐趣，实现自我价值的良好环境。企业将根据国家新的法律、法规、政策以及企业内部状况的变化，保留对《员工手册》及有关制度的修改权利。因此请您仔细阅读、熟悉本手册的内容。该手册作为企业内部文献之一，仅供内部员工内部使用与参照，未经我司容许，不得在企业外部传播。 目 录第一章 企业概况第二章 员工平常工作规范第三章 员工基本行为规范第四章 培训第五章 安全及其他第一章 企业概况XX 国际货运代理有限企业创立于 2007 年 1 月 15 日，是中国外运华东有限企业的全资子企业，具有国家一级资质的国际货物运送代理企业。企业正式运行以来，致力于成为一家既有订舱优势、又能提供全程服务的集货代、会展、运送、报关等功能为一体的全方位、多层次、高品质的物流服务企业。但愿在国内外客户中建立良好的形象和信誉。“信任、规范、拼搏、共享”，是企业倡导的理念。企业以高度的企业诚信、客户满意度和员工鼓励机制为基石，致力于为一切客户提供全方位物流服务产品，同步通过更完善的“以客户满意度为中心”的高质、高效的服务，为客户、合作伙伴与企业员工带来更高的利益。企业以与时俱进的人力资源开发和培训的发展计划，来不停提高员工的素质和企业的竞争力，努力培植企业文化和团体精神，构建一支精干敬业、组合有序的高素质专业员工队伍。我们坚定不移地相信，人力资源是我们最大的企业财富！第二章 员工平常工作规范一、入职报到凡进入我企业的人员，请准备好如下材料，以便办理有关劳感人事事务：（1）社会招聘人员提供“劳动...
