休产假后辞职申请书休产假后辞职申请书 1 尊敬的公司领导： 本人于________年____月____日入职______有限公司为单证工作。 ________年____月____日至________年年____月____日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资 900 元/月的产假工资。 ________年____月____日回公司上班至________年月____月每个月扣 200 元工资，8 个月总扣款 1600 元。口头解释原因为：本人休过产假。 ________年____月____日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。 本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击，已对公司失望至极，要求解除劳动合同，望批准！！此致敬礼 申请人：xxx 时间休产假后辞职申请书 2 尊敬的公司领导： 本人于 XX 年 8 月 30 日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。 XX 年年 9 月 15 日至 XX 年年 12 月 15 日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资 900 元/月的产假工资. XX 年年 12 月 15 日回公司上班至 XX 年月 7 月每个月扣 200元工资，8 个月总扣款 1600 元。口头解释原因为：本人休过产假。 XX 年年 12 月 15 日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。 本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!! 此致敬礼！休产假后辞职申请书 3 尊敬的公司领导： 本人于________年____月____日入职*****有限公司为单证工作。 ________年年____月____日至________年年____月____日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资 900 元/月的产假工资。 ________年年____月____日回公司上班至________年月____月每个月扣 200 元工资，8 个月总扣款 1600 元。口头解释原因为：本人休过产假。 ________年年____月____日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。 本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击，已对公司失望至极，要求解除劳动合同，望批准！！ 此致敬礼 申请人：xxx 时间
