公司知识竞赛活动方案优秀范本一、目的为提高仓储部员工综合素养，加强业务知识学习，了解企业概况和文化，完善和丰富知识结构，培育精诚合作的团队精神，仓储部和企管部联合开展员工知识竞赛。二、报名1.报名方式：以剂型（小组）为单元，每个小组选择 3 名选手（男女搭配）组成参赛队，其中队长一名，赛前每个参赛队必须为自己的团队取一个队名（不得重复），而且要有自己的口号，并在报名时上报队名、口号、人员名单、队长 建议：针剂、片剂、水剂、成药、非药、配送外复核各为一队，储备库和收货组合为一队，托运外复核和管理组合为一队，共八支参赛队。2.报名地址：仓储部管理组 章金明 处三、竞赛时间及地点： 2024 年 8 月 17 日星期五晚 9 点 五楼多功能会议厅四、竞赛流程及规则：第一轮：必答题（24 道）。1、每队必需答完 3 道必答题，每道 10 分；2、每队必需在规定时间内回答完问题，超时回答予答错处理；3、按题目序号进行提问，在主持人说“开始回答”开始记时，每道限时 30 秒；4、题目可由参赛队中任何一人回答，也可由参赛队商量后由一人作答；5、必答题答对加分，答错不予扣分。第二轮：抢答题（20 道）。主持人宣读题目并宣布开始后，各参赛队开始抢答，在第一时间内举旗并喊出自己的队名，抢答成功者做答（台下亲友团不能做答），答对一题 20 分，答错一题扣 10 分。抢答错误的，台下其他观众可以举手做答，答对的将颁发一份纪念品。 第三轮：自选对答题（16 道）。1、设 10 分、20 分题，每题限时 60 秒，共 18 道题；2、各参赛队有两次选择题目并选择由哪个队回答的权力；3、被选择队答对由选择队所选择的题目，选择队和被选择队则加相应的同等分数，答错两队均扣除相应的同等分数；（ 以投影形式放题，参赛者作答）4、简答题答错一项、漏答均予答错处理。第四轮：限时题（题库 50 套）1、此关设推断题，答题者回答时只用回答对或者错；2、各队参赛者选出一名进行此关，限时 60 秒；在 60 秒限时里，答对一道 加 10 分，三名参赛者可以互相商讨。第五轮：冲关题（风险题 20 套）。这一轮由各参赛队自己选择题目的分值，有 10 分、20 分、30分、50 分的题目，难度根据分值大小依次增加，答对一题加相应分值，答错一题扣除相应分值，每队有一次机会，台下后备选手不得做答。4.团队游戏：竞赛过程中将穿插一些体现团队精神的游戏活动，小组所有成员共同参加，由主持人组织...
