公司老板最常用的谎言 四、“我们公司最讲诚信。” 这句话听起来就让人心生恐惧，因为中国公司的诚信问题已经到了很严重的地步，但是很多公司老板却坚持这样冠冕堂皇的论调。 五、“员工福利都很好”。 很多公司老板在接受采访时都会说，自己公司的员工福利如何好，以表明自己的宅心仁厚。但是走进其公司的“庭院深处”，看看那些员工的生活状况，听听他们持续不断的抱怨，就能略知一二了。 六、“大家辛苦了。” 很多老板说这些话的时候，员工想的是：“辛苦是辛苦了，然后呢？”所以，说了之后还是会有很多人跳槽，因为辛苦之后就“不了了之”，根本得不到应有的'酬劳，人才自然要另谋高就。 七、“你们先拿个方案，我们择优合作。” 很多老板都会面带微笑地说这句话。这是很多民营公司骗取方案的有效手段，当然，我们也可以说是民营公司廉价借用外脑的“绝佳策略”。其实，这句话的潜台词八成以上就是：“我们先骗个方案。” 八、“我们一直非常重视质量。” 都说“百年大计，质量第一”，但是很多公司都是在嘴上重视产品质量，至于在实际的生产管理过程中，就是一件很难说的事情了。 九、“下一步，我们一定要努力建立完善的管理制度。” 不少中小公司管理混乱，很想建立完善的现代公司管理制度。这些公司老板想借助“自己的决心”来稳定“军心”，只好常常如此下“许诺”。当然，这样做的效果只能是扬汤止沸、隔靴搔痒。 十、“现在，我们的努力主要是为了回报社会。” 很多公司家在公开场合都喜爱激情满怀地如此说。但是，我们看看中国公司家有多少人在偷税漏税，有多少人热心公益事业，又有多少人在发生灾难时向社会捐款？ 公司老板最常用的谎言 2 职场白领如何识破职场谎言 英国心理学家最新公布的讨论结果显示，职场中人聊天、打电话和发电子邮件沟通的内容中有三分之一都缺乏真实性；同时，说谎者最害怕当面说谎，因为担心自己的姿体语言或者语调会将谎言暴露，而最便于说谎的方式是通过发送电子邮件。 骗子害怕面谈 据报道，常见的办公室谎言包括私藏信息、歪曲事实和隐瞒真相等。讨论结果表明，当员工企图对老板、同事或是客户耍小花招时首先会选择发电子邮件，其次通过打电话，而面对面沟通是说谎者最不愿面对的。然而，尽管电子邮件是说谎的最好方式，但大多数人还是不愿用写信的方式来撒谎，这或许是害怕为谎言留下文字证据。于是，一半以上的办公室谎言都在口头交谈中发生。 心理学家还发现，人们对朋友说谎...
