关于调薪申请书四篇关于调薪申请书四篇 在市场经济进展迅速的今日，申请书应用范围广泛，我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。那么写申请书真的很难吗？以下是我整理的调薪申请书 4 篇，希望对大家有所帮助。 调薪申请书 篇 1 尊敬的公司领导： 首先感谢各位领导在这一年来对我本人的关怀与肯定！ 在这段时刻里，我充分感受到了 xxxx 浓浓的人文关怀和真正服务于客户的企业价值观，真正的为客户的利益着想，切实地为客户做实事。我坚信，秉承着这种诚实、守信、专业、务实的精神，公司会进展的越来越好。 在这将近一年时刻里，我严格要求自我，仔细做好份内的各项工作。在工作中勤于思考，用心地参加到 ECARE 组的开发工作中，先后参加了阿尔及利亚，罗马尼亚，沙特，尼日利亚局点的 ecare开发任务，crm3。0 向 crm3。3 版本的升级工作及 dealer 功能的开发。 为了能更好的为公司服务，同时也为了个人的进展需要，特向公司领导申请调薪，望领导能够给予批准！ 当然，假如公司不予思考，本人也会一如既往的仔细做好本职工作。在公司需要时，发奋为公司的各项工作贡献自我的智慧。我也坚信随着公司的进展，我本人也会得到良好的进展！ 再次期盼公司领导能够对我的申请给予思考。 多谢！ 申请人：xxx 20xx 年 09 月 26 日调薪申请书 篇 2 尊敬的领导： 随着我公司的不断进展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望月薪是 xxxx 元（在原基础上增加 300 元）。 假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。 提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，()所以请不要误会我的'本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获！ 假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到 xxxx 元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。 也请您放心，假如公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、仔细负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到...
