初一班主任工作总结第一学期（汇编 5篇） 一、培育建立一支有职责心的班干部，工作实行精细化职责制 1、班主任工作十分辛苦，事务繁忙
怎样才能把班主任工作做好，又能抽出更多的时间，讨论备课，讨论课堂，有更多的时间辅导学困生
经过多年的实践，我觉得作为班主任必须要充分信任学生，许多工作放手让学生去做，要做到人人有事干，事事有人干
这样既培育锻炼了学生的潜力，又使自己从繁杂的班级事务中解放出来
这需要班主任培育小干部，对班级管理做好指导
如班长的统领与协调检查；卫生委员的值日安排，检查；学习委员每一天的早读，课外作业的收交；体育委员的广播操，眼保健操检查；文艺委员的活动安排检查；小组长的带头作用等
把班级的诸项事务，与学生协商，实行自愿承包，职责到人
并由职责人自己制定出检查标准，班委会透过执行
2、做好小干部的指导
班主任每周至少开一次班委会，对每周的状况进行简单总结，多鼓舞，多指导
出现问题及时开
还注意做到，每学年都进行班干部轮换，至少换三分之一
其他班干部任职时间，无特别状况，都不超过两个月
要做好轮换下来的班干部的思想工作，为调动他们的用心性，在班里实行红蓝两队，轮换下来的班干部作为蓝队，负责监督；还能够每月拿出一周的时间，让蓝队的干部工作，调动起双方的用心性
在这一学年中，我真正感受到了做班主任也能够从琐碎的班级工作中解脱出来，过舒心的日子，而班级的各项工作仍能照常开展：在这一学期中，同学们在众多小干部的带领下每月一次进行了生动活泼的主题队会活动，人人争当法律规范生活动等
对于学校组织的各项活动都能用心参加并取得了优异的成绩
二、勤于观察 要获得关于学生的第一手资料，班主任就要事事留心、时时注意、处处发现，比如，在课堂上观察学生的注意状况、情绪表现、答题的正误与角度、作业的质量与速度，在课外活动中观察学生的活动潜力、意志品质、个性倾向、人际关系与群众观念；在家访中
