参加公司公文写作培训心得参加公司公文写作培训心得公文在我们日常工作中随处可见，公文必须对实际工作起指导和推动作用。因此公文写作在语言、格式和表达方式上比日常的信件等要求更为严谨。为了提高公司全体人员的公文写作能力，提高工作传达效率，三水公司组织开展了公文写作培训沟通会，向我们一一讲解在公文写作中需要注意的事项。首先，我们在许多案例中学习了日常工作中常用到的公文，包括请示、报告、通知、函等的写作法律规范。然后，我们又学习了在撰写总结和计划时需要注意的事项。一、区分公文类型在培训之前，我在公文方面的知识比较薄弱，在撰写一份公文之前往往不知从何下手。在这次培训中，我们学习了如何区分公文类型。公文按其行文方向可分为上行文、下行文和平行文，例如：当我们在进行某项工作之前希望得到上级的批复，这种就属于公文中上行文的一种请示；上级机关关于某项工作要做出指示则属于下行文；而函则属于同级机关之间行文的平行文。在撰写一份公文之前一定要清楚公文的类型，这样才能更准确的把握语言和格式法律规范。二、提炼写作要素刚开始撰写公文时，常常出现语句冗长、用词不当的现象，这往往是因为我们对所撰写的公文格式和写作要素了解不深化。不同的公文，在正文的撰写中要求的写作要素往往不一致，但是也有共同之处，那就是要尽量的简洁明了，这就要求我们在撰写之前要清楚哪些要素是必须的，然后提炼出来，这就能避开语句累赘。例如：在撰写一份请示之前，要清楚请示的写作要素包括：请示原由、请示事项、请示要求，由此，我们就可以将需要请示的内容根据其写作要素一一提炼出来，做到语言简练、条理清楚。三、总结求实在一段工作结束之时，一般都要对前期的工作进行总结归纳，并提出下一步的工作计划。培训中强调了在公司内部，撰写阶段性或年度总结时，必须实事求是、从实际工作出发，而不能出现空洞、空谈的现象。在撰写个人或部门工作总结，要在实际工作完成情况的前提下总结归纳，注意遣词用句。工作计划的撰写对于下一步的工作实施具有指导性意义。在撰写总结的时候往往都能提炼出工作中可借鉴的经验以及出现的问题，可以在此基础上撰写下一步工作计划。通过这次培训，我了解了许多公文写作知识，更深刻的认识到公文写作的重要性，这对我以后的公文和总结计划撰写具有较大的帮助。 20xx 年 x 月 x 日 20xx 年 x 月 x 日我局特邀请李永平等三位讲师对我局领导干部职工进行了为期五天的公...
