如何在职场中提升自己如何在职场中提升自己 很多有才华的人怀才不遇，觉得自己的能力不被认可，原因是没有人给他一个平台展示，或是给他机会来展示自己的能力，这个机会对有才华的人真的是太重要了。下面我为大家整理了在职场中快速提升自己的方法，欢迎阅读参考! 如何在职场中提升自己 1、有针对性价值 一个人自己的觉得有才华，其实很多时候并不是组织需要的才华，或是不是组织当下最需要的才华，你只有把你的才华，和组织的需求统一起来，你才能得到组织的认可，你才能得到更需要你的机会。你需要提前为组织需要的价值，最好针对性的准备。 2、相处模式愉快 你和组织里其他人，尤其是领导，你是不是相处愉快，有些人的确有才华，组织也很需要，但是个性太强，不懂得变通，让领导觉得，这样的人很难驾驭，很难合群。即使提拔到领导位置，也不会能够领导众人合作。所以，一个人是不是够圆滑合群，这个太重要了。强则易折，才华不是你的护身器。 3、做事简单明确 自己做事情，不要复杂化，领导不需要复杂化的东西，只要简单明了的`方案，其实就是你不能把问题带给领导，你需要给领导的是几个方案供决策，而不是把问题推给领导。做事风格要简单是要给领导简单，复杂工作自己做。 汉谋书院认为有了上述的三个简单的做法，在领导眼里就是可造之材，即使成不了心腹，也能给你更多的机会，去展示自己，给你更多的做事机会，要知道，事情都是从小事里体现出来的，而不是直接给你大事去做，不要眼高手低，做好手里的小事，那么你就有了做大事的机会。 会计如何在职场中快速提升自己 一、不要轻易离开团队，否则你要从零做起： 1、不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点; 2、遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平; 3、团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会; 4、制造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善; 二、问题就是你的机会 1、公司的问题：就是你改善的机会; 2、客户的问题：就是你提供服务的机会; 3、自己的问题：就是你成长的机会; 4、同事的问题：就是你提供支持建立合作机会; 5、领导的问题：就是你积极解决获得信任的机会 6、竞争对手的问题：就是你变强的机会。 三、只为成功找方法，不为失败找借口 第一段 你的责任就是你的方向， 你的经历就是你的资本， 你的性格就是你的命运。 第二段 复杂的事...
