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建筑公司年度工作计划精选6篇

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建筑公司年度工作计划精选 6 篇建筑公司年度工作计划精选 6 篇 时间过得可真快,从来都不等人,又将迎来新的工作,新的挑战,是时候开始制定计划了。我们该怎么拟定计划呢?下面是我编写整理的建筑公司年度工作计划,欢迎大家分享。建筑公司年度工作计划 1 (一)理清市场脉络,大力拓展业务 1、以业务为龙头,稳拓业务,稳增效益,稳步推动在总公司领导的带领下,业务进展咳嗽倍プ啪赫激烈的压力,迎着招投标工作难度加?的困难,继续加大业务工作力度,主动出击,积极沟通客户,及时把握市场变化的脉搏,注意分析、积累和总结经验,积极参加公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项目,使公司争取到更多的中标工程业务。 (二)以项目施工管理为重点,加大力度,提高整体素养和管理水平 1、严抓质量安全和文明施工,毫不松懈地抓好项目施工管理工作 2、完成队伍资质就位,开展风险评级和资审备案。公司进一步加大了总公司施工队伍的资质重新就位的工作力度,经过对申报资质就位资料进行仔细细致地初审、复审和最后的批准申请、确认签字后,总公司年度施工会议上公布了各施工队伍及其负责人的重新任免,较好地完成了队伍清理和重新就位的工作。 3、加强工程项目资金使用的管理为加强对各工程项目的监控管理,保证施工进度和资金划拨的均衡适度; (三)以内部管理为中心,理顺关系,稳健管理 1、进一步完善公司内部各种规章制度。以制度管人,按制度办事,使企业管理进一步走向法律规范化。 2、根据公司进展需要,开展多种类型的员工培训。其中包括岗位技能培训,员工素养类培训等,以加强学习,提高素养为目的,有效提高员工技能,塑造多才能、复合型的员工。公司还应加强企业培训工作的策划性和针对性,组织员工进行业务、管理、法律、科技等多方面知识的学习和培训。 3、为加强管理、规避风险,组织召开多种多样、注重实效的管理会议总公司根据业务管理工作需要。 4、以人为本,加强人力资源管理行政人事部进一步健全人力资源库管理办法,搜集人才资源信息,为项目部用人提供人才资源信息储备。 5、各个部门应该加强工作沟通,以便在工作中各司其职发挥作用。 6、财务部门人员应加大财税信息沟通工作力度,及时掌握国家税收政策,充分发挥了部门的职能作用。建筑公司年度工作计划 2 1、狠抓质量安全和文明施工,确保安全生产文明施工,争取全年创优滚动计划任务全面完成,施工管理水平再上新台阶。 2、继续加大业务工作力度,努...

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