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教师招聘答题技巧

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老师招聘答题技巧1.心理、教育基本理论基本规律:如“教育与社会进展的关系”“教育与人的进展的关系”“德育理论”“心理过程(认知、情感、意志)的特性”等;2.教育教学实践问题:常见的是给出一些实例让考生进行理论分析。复习及答题技巧提示:1.考生可将一些复杂的理论抽象出其主干或主要论点,用图形或图表显示,这样易记忆;2.每种理论学习时想一个实例,答题时可根据理解用自己的语言叙述理论。(二)老题和新题有些题是年年必考的,如“老师的专业素养”;“老师的职业道德”;“教学过程的规律、原则、方法”;“德育过程的规律、原则、方法”;今年估计将新出现的命题重点:1.制造性思维品质的培育;2.学生的心理健康问题及教育;3.学生的主体地位;4.学生的全面和谐进展。(三)今年命题新趋势1.纯记忆型知识(填空、解词)数量及分值比往年有所降低;理解型知识考查(选择题、辩析题如推断、连线等)会加強。2.实例分析题加強,要求针对实例列出有关理论来进行分析及提出对策。3.课程改革理论(如布卢姆的课程目标理论、维果茨基“最近进展区〖跳一跳摘桃子〗”理论)、教育法规、备课程序、编写教案中简单运用计算机知识、班主任工作理论等可能成为命题新重点。(四)题型分析1.题型:填空、选择、推断、简答、名词解释、论述、案例分析、教育写作等;2.分值比例:填空(10%)、选择(15%)、推断(10%)、简答(20%)、名词解释(10%)、论述(15%)、案例分析或教育写作(20%);3.试题难易比例:容易题 30%;中等难度题 50%;较难题 20%。4.各种题型的解题技巧要想通过考试,前题条件是必须系统全面地学习和掌握心理学和教育学理论。这是通过考试的基础条件。沒学过有关理论的人仅靠技巧和灵感是不可能考及格的。但“全面”“系统”都是相对的、分层次的。任何人都不可能在短促的一生中掌握一个学科的所有知识。考黑龙江中公教育官方微博试只是检查你所学习到的最基本的理论和最基础的能力。师范生在十几年的学习生涯基础上,又系统地学习了心理学与教育学(尽管不同的学生对各项理论的学习各有深浅不同),所以应该是能通过考试取得及格的分数的。临战之前的信心和决心十分重要。在此基础上了解一些解题的思路技巧对答题还是有益的。下面就各种不同题型分别谈谈解题的思路技巧。一、填空题:主要考重要概念和知识点。答案文字极少但重视细节,主要考记忆能力。有许多概念虽遗忘了定义,只要你原先学习时对它有一定程度的理解...

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