最新农村用工劳动合同(三篇) 在生活中，越来越多人会去使用协议，签订签订协议是最有效的法律依据之一。信任很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。以下是我为大家搜集的合同范文，仅供参考，一起来看看吧 农村用工劳动合同篇一 乙方姓名：_________________ 出生年月：_________________ 户口所在地省县乡村 身份证号码 联系电话：_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，依法签订本合同。 第一条本合同期限类型为，自年月日至年月日止。其中，试用期自____ 年 _____ 月 _____ 日至____ 年 _____ 月 _____ 日止。 第二条甲方安排乙方从事的工作内容为，工作地点为. 第三条甲方安排乙方执行工作制休息休假按国家和我省有关规定执行。 第四条甲方应于每月日以货币形式及时足额支付乙方工资，工资为. 其中，试用期期间的工资为，不得低于甲方所在地最低工资标准。甲方安排乙方加班加点，应依法支付乙方加班加点工资。 第五条甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴。 第六条甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的，应遵守《职业病防治条例》之规定。 第七条双方约定的其它事项：_________________ 第八条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方 ___________ 法定代表人 ___________ 乙方 ___________ ____ 年 _____ 月 _____ 日 农村用工劳动合同篇二 _____________ ________________ 第一条合同期限 自________________年________________月________________日至________________年________________月________________日 第二条试用期 自________________年________________月________________日至________________年________________月________________日 第三条工作内容 乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。 第四条劳动条件 1.甲方负责乙方免费吃饭，配发工作服并派专人管理，保证乙方每月休息不少于 4 天。 2.安排乙方执行计件工资制。 注：乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。 第五条劳动酬劳 1.根据多劳多得原则，实行计件工资。 2.试用期内每月未做满_____________个钟，保底工资_____________元;试用期满后每月未满_____________个钟，保底...
