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2024年在全市X年工会工作务虚会上的汇报材料-

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在全市 XX 年工会工作务虚会上的汇报材料 2024 年,东营农高区工会紧紧把握市总工会工作要点的总体要求,在汇聚职工聪慧才智、维护职工合法权益、健全工作网络、激发基层活力、完善工作运行机制等方面取得了新突破、实现了新进展。现将去年以来的重点工作情况和今年的工作思路简要汇报如下。 一、2024 年重点工作基本情况 (一)提升职工素养,推动工会教育引导职能进一步发挥。 扶持创建教育培训阵地和职工书屋,培育并推举了大地乳业公司市级职工书屋 1 个;组织参加市总工会举办的中国梦、劳动美全市职工迎国庆演讲竞赛,荣获演讲竞赛一等奖;深化开展安康杯竞赛活动,有 9 家单位,640 名职工参加竞赛。同时,深化查身边隐患、保职工安全、促企业进展活动,查出安全隐患 51 项,企业自身已全部整改;以四德模范评选、书画摄影等活动为载体,在全区集中开展社会主义核心价值观系列宣传竞赛活动,唱响农高区品牌,传播农高区文化,200 多名职工群众参加了活动。东营农高区工会荣获全市工会工作先进集体称号,鼎创农业科技公司研发部荣获 XX 市工人先锋号称号;有 3人分别荣获 XX 市五一劳动奖章、全市工会工作先进个人和全市女职工建功立业标兵荣誉称号。 (二)完善服务举措,推动职工群众满意度进一步提升。 全年走访慰问困难职工 182 人,发放慰问金和爱心卡,慰问资金达 30 余万元,推动全区实现惠民生、保稳定,促和谐的进展目标;着力搭建困难职工帮扶基础平台,目前,全区建档的困难职工有 122 人。做好劳模管理工作,加强对全区市级以上劳动模范和先进工作者考核和健康查体工作,营造向劳模学习、尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重制造的良好氛围。积极组织参加全市职工乒乓球竞赛,大力弘扬健康生活、欢乐工作的健身理念。 (三)积极推动独具特色的文化建设,不断增强企业的核心竞争力。 在文化制胜思想的指导下,从大地乳业公司企业的进展方向和经营理念两个方面,经过深化广泛调研、探讨、咨询和论证,创新企业职工文化,确定了大地乳业公司锁定一个目标,培育一种精神,升华一个理念为主要内容的三个一价值理念系统,形成了生生不息、大美无言的全新企业精神。作为企业的灵魂,大地乳业公司的企业精神和经营理念涵盖了企业各项经营管理,为客户服务、向社会负责的认识理念、动机和价值取向,增强了职工的认同感、归属感和荣誉感,企业精神和经营理念根植人心,成为公司及每一名职工的精神支柱和行...

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