2024 有关劳动合同范文锦集 9 篇有关劳动合同范文锦集 9 篇 随着人们法律意识的加强，合同对我们的约束力越来越不可无视在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？以下是我为大家整理的劳动合同 9 篇，欢送大家分享。劳动合同 篇 1 根据?中华人民共和国劳动法?、?贵阳市劳动合同管理方法?等法律、法规、规章的规定，为确立劳动关系、明确甲乙双方的权利和义务，经甲乙平等自愿、协商一致订立本合同，本合同依法订立即具法律约束力，双方必须严格履行本合同规定的义务。 一、劳动合同期限 1、本合同期限类型为固定期限合同；本合同有效期限为自 年 月 日起至 年 月_ 日止。 二、工作内容 1、甲方为个体私人单位，乙方同意根据甲方工作需要在甲方担任业务员岗位〔工种〕工作，并根据甲方的需要服从甲方的变动安排甲方同意根据乙方的表现，提供乙方不断开展的空间。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方安排乙方执行不定时工作制，在保证完成甲方工作任务的情况下，工作和休息由乙方自行安排。 2、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的培训。 四、劳动酬劳 1、甲方给乙方制定的工资标准为_ 五、保险福利 1、经过双方协商，甲方给予乙方的工资已经包括国家规定购置的“五险一金〞在内，所以乙方的“五险一金〞由乙方自行购置。 2、乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期，甲方如要求乙方在法定节假日工作，需安排乙方相应的时间轮休。 六、劳动纪律 1、乙方应遵守甲方依程序制定的规章制度；遵守劳动平安卫生，工作标准；保护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 2、乙方违反劳动纪律和工作纪律，甲方可依据甲方制定的规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。 七、劳动合同的解除、续订 1、双方认为彼此不适应对方工作需要时，可以提出解除劳动合同，但任何一方提出解除本劳动合同都必须经过对方的同意才可生效。 2、甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。续订本合同的应于本合同届满前 40 日商谈续订条件。 八、其它 1、本合同经双方签字后生效。 2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：〔签名〕 乙方：〔签名〕 合同签订时间： 年 月 日劳动合同 篇 2 劳动合同期限是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间劳动合同订立后，双方当事人便建立...
