2024 有关活动方案模板 9 篇活动方案 光阴迅速，一眨眼就过去了，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，此时此刻我们需要开始制定一个方案。信任许多人会觉得方案很难写？以下是我收集整理的活动方案 9 篇，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。活动方案 篇 1 根据公司 20xx-20xx 年企业文化建设三年规划的要求，借鉴其它单位关于企业职工文体活动建设的有益经验，结合公司的实际状况，制定如下职工文体活动实施方案： 一、指导思想 以党的十八大精神为指导，以建立和谐企业为目标，抓住迎接集团公司成立 30 周年和公司成立 10 周年的有利契机，充分发挥工会组织贴近职工、组织职工的优势，在公司内广泛开展“辉煌十周年、历史新跨越〞职工文化体育系列活动，团结员工，凝聚力量，引导宽阔员工关注、支持和参加公司企业文化建设，活泼企业文化，为集团公司添彩、为平桂飞碟增辉，争做企业文化建设的制造者，争当企业和谐的促进者，争做企业又好又快开展的推动者。 二、组织机构 成立由公司领导和公司工会系统有关负责人组成的活动领导小组统一领导协调活动的实施。 三、活动原那么 〔一〕教育性、科学性、趣味性原那么。坚持以人为本的宗旨，寓教于乐，寓动于乐。 〔二〕群众性原那么。主题活动的资料与形式坚持丰富多彩，能够满足不同特长、不同兴趣、不同层次员工的需求，促进员工的身体素养、文化素养和审美素养的全面提高，并在普及与提高的根底上构成良性开展的局面。 〔三〕坚持自主自愿与用心引导相结合原那么。在组织开展活动的过程中，充分表达员工自主开展意识，透过鼓舞、引导，为员工搭建文化体育活动的平台。 四、活动安排 “辉煌十周年、历史新跨越〞职工文化体育活动分组织准备、组织实施和总结表彰三个阶段进行，时间安排原那么上从 20xx 年 3 月份开始至 20xx 年 4 月份结束。 〔一〕组织准备阶段〔20xx 年 3 月～20xx 年 4 月〕 1、仔细学习和领悟公司 20xx20xx 年企业文化建设三年方案的总体要求、总体思路、总体目标以及公司党委关于企业文化建设的有关要求，理清思路，提高认识。 2、公司工会组织调研和座谈，广泛征求意见和推举，结合公司实际，讨论制定主题活动实施方案。 3、召开公司 20xx-20xx 年职工文体活动建设方案研讨会，调整、充实职工文体活动建设领导体系，明确指导思想、任务和要求，部署落实全年主题系列活动。 4、进行宣传发动，营造气氛...
