2024酒店行业劳动合同范本VIP专享

2024-酒店行业劳动合同范本甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 编号： 甲方： 统一社会信用代码： 电话： 地址： 乙方： 电话： 身份证号： 通讯地址： 紧张联系人： 根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商全都，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。其中试用期至_____年_____月_____日止。 二、工作内容 乙方担任________________________岗位，工作地点为。 乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应准时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业平安卫生，食品平安卫生，服务法律规范，职业道德，职业技能，甲方规则制度方面的培训。 三、_____和劳动条件 甲方每年必需按国家规定组织对乙方进行健康检查。 甲方根据国家劳动平安卫生的有关规定为乙方提供须要的平安防护设施，发放须要的_____用品。 甲方加强平安生产管理，建立，健全平安生产责任制度，完美平安生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量法律规范，质量责任以及相应的考核方法。 乙方严格遵守甲方的各项规则制度，防止服务质量事故。 乙方违反服务法律规范，劳动纪律及甲方规则制度，出现服务质量事故，甲方可以根据规则制度的规定进行处理。 四、劳动酬劳 甲方采纳以下____形式向乙方支付工资： （一）月工资____元，试用期间月工资____，甲方每月_____日前向乙方支付工资。 （二）日工资____元，试用期间日工资____，甲方向乙方支付工资的时间为每月______日 五、工作时间和休息休假 （一）实行标准工时工作制的，甲方布置乙方每日工作时间不超过_____小时，每周不超过_____小时。甲方因为工作需要，经与工会和乙方协商后可以延伸工作时间，普通每日不得超过一小时，因特别缘由需要延伸工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延伸工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 （二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过 8小时，平均每周工作时间不得超过 40 小时。 （三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行布置。 甲方延伸乙方工作时间，应依法布置乙方同等时间补休或支付加班加点工资。乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。每周至少休息一天。 六、社会_____和福利待遇 甲方提倡甲、乙双方必需根据国家和省、市有关规定，参加社...