喜讯2007 年 12 月 23 日新
对企事业人力资源理的影响顶峰坛—
对企事业人力资源理的影响高 峰 坛我国
相比劳动关系法律体系做了哪些新的调整
如何维护各方利益
主要表达在哪些方面
应该如何对待这种变化
今后劳动关系理立法将如何变化
企业如何顺应这种变化
如何有效预防和应对劳动争议构建和谐员工关系控制用工风险……山西人才特邀
起草专家组成员既具深沉理根底又具有多年劳动关系立法背景同时还具有丰富企业劳动关系理实际工作经历的专家 刘铁山 先生莅临太原为您全面解读
对企事业人力资源理的影响
主讲嘉宾】 刘铁山 先生☆中国顶尖劳动关系理专家 ☆
起草专家组成员☆中国劳动法学讨论会常务理事 曾就职于〔现部〕政策法规司、劳动关系司主要从事立法、立法审查及指导执行工作
参加制定者之一
假设干配套规章和政策主笔及制定者之一
〔待出台〕主笔者之一
坛主题】 帮助企事业迅速掌握新法〔
〕中劳动关系理将要面临的突出问题以案例点评方式进展详解学员如何灵敏运用各种手段解决实际工作难题做到合法、有效、简便躲避劳动争议
坛方式】 专业讲座、实案演练、教学互动、归纳总结;邀请人员】◎企事业负责人◎企事业人力资源部〔人事、行政部〕负责人◎各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的◎各级人才中介机构从业人员◎人事/劳动争议仲裁会仲裁员律师事务所律师◎有志于成为劳动关系理专业人才的人士讲座内容】课程大纲主要内容
确立法背景立法及评价
到底保护谁的利益
表达在哪些方面
企业应该如何对待这种变化
劳动关系法律体系有哪些新调整
今后劳动关系理立法将如何变化
企业如何顺应这种变化
企业规章制度的地 企业规章