员工玩手机通告范文 上班玩手机会导致工作分心，公司应该禁止员工上班玩手机。下面我给大家带来员工玩手机通告范文，供大家参考! 员工玩手机通告范文一 20xx 年 6 月 6 日上夜班期间，人事总务部对各车间夜班纪律问题做不定期巡夜时，发现以下员工在上班时间玩手机。 1、 制造部员工崔***、****于 6 月 6 日晚上上夜班时间22：00 左右躺 在原材料堆头上睡着玩手机,此行为情节非常严重触犯公司规章制度，现给予各罚款 200 元以示警告，如有下次加倍处罚依次类推，班长何初旭、****负连带责任各罚款 30 元。 2、 制造部员工****于 6 月 6 日晚上上夜班时间 22：00左右在自己位 置上玩手机，现给予罚款 100 元以示警告，如有下次加倍处罚依次类推，班长*****负连带责任罚款 30 元。 希望全体职工引以为戒，自觉遵守公司各项管理制度! 特此通告! xuexila xxxx 年 xx 月 xx 日 员工玩手机通告范文二 司属各部门： 近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象较为普遍,给公司的正常生产及安全状况带来严重影响，为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班时间内玩手机，现作如下规定： 一、各部门领导要做到以身作责，如发现班组长以上人员在上班期间玩手机，发现一次给予记过处分/次。 二、如发现员工在上班期间玩手机，发现一次给予本人警告处分/次，所属部门领导将负连带责任。 三、以上行政处分将作为年终奖金考核的依据，请各部门切实加强对本部门员工的管理及监督检查，加大检查力度，最大限度地减少或杜绝上班期间员工玩手机的现象。公司稽核部也将加大检查和抽查力度，对违反规定人员，将严肃处理。 ***********公司 年月日 员工玩手机通告范文三 各车间工作人员： 随着手机智能化和网络技术的快速进展，手机已不再是传统意义上的"移动电话"，成为名副其实的网络终端、游戏终端。其强大的网络功能、游戏娱乐功能在极大地便捷和丰富人们日常生活的同时，也对安全生产造成了一定的负面影响。 为防止工作时间玩手机游戏、在岗位上接打电话等因分散注意力引发的生产事故，保证员工的生产作业保质保量完成，从根源上消除降低次品率，决定对使用手机的行为进行法律规范。具体要求如下： 1、本规定适用于生产场所(岗位)操作人员和进入该场所进行检查、维修等所有人员。 2、除手机外，本规定也适用于具有网络、游戏、娱乐功能的类似电子设备。 3、根据"谁主管，...
