广西小红帽连锁幼儿园融资方案书工程要点：中部地区乃至全国最大的品牌连锁幼教机构之一，现有 23 家直营幼 儿园、70 名学生；未来三年将扩张。幼儿园行业盈利能力强，财务平安边际高。而我国地市县级地区幼 儿入园率低，幼儿园市场空间巨大。在中部地区，市场空间更为巨 大。精细化、标准化、企业化直营运作幼儿园的优秀代表。创业团队成熟进取，师资培育能力强大，保障了快速扩张下的人力 资源需求。业务延伸性好，客户粘性高，有较强的新效劳产品开发 能力，有望突破单一的盈利模式。一、公司介绍1.概况广西小红帽连锁幼儿园品牌由广西小红帽教育投资咨询公司于 1997 年创办，第 一家小红帽幼儿园于 1997 年 7 月开园。在用了 7 年的时间打下坚实的根底之后，小 红帽从25 年开始，在 7 所幼儿园的根底上加快了扩张的步伐，截至 2025 年 2 月， 已经开园的小红帽幼儿园有 19 所，在建的有 3 所，筹建的有 1 所，主要分布在广西 和湖南。07 年秋季学期在园幼儿 5668 人，08 年春季学期在园幼儿 70 人。27 年净利润约 530 万元，净利率保持在 30%以上。除上述 23 所幼儿园外，公司即将在长沙、武汉和贵阳以品牌、管理及局部现金 投入的方式，控股 7-10 家比拟大规模的幼儿园，目前已到最后阶段。其中，武汉已 完成收购，现正在装修。2. 管理团队公司管理团队搭配较为合理，既有懂教育的专家，也有市场化经营的人才。团队 经过 10 余年的磨合，已较为默契，并培育出了较强的执行力。以下是两位创始人:何志坚：董事长，“小红帽品牌创始人。美术讲师，广西艺术学院师范专业 毕业。曾荣获自治区人事系统“毕业生自主创业典型人才 称号。主管教材、教具 的开发及幼儿园的日常管理工作。刘东鸣：执行董事，总经理，“小红帽品牌创始人。主管幼儿园企业化、市 场化工作的推动、新园选址及企业融资。广西建筑工程学校毕业，工程师，从事过 建筑装修、房地产、效劳业、农林业等工作，有丰富的效劳业、房地产业经营、建 筑装修经验。3. 老师队伍建设公司认为，塑造出一支优秀而稳定的老师队伍，对今后开展至关重要。在老师 队伍建设方面公司有很多创举，从而可以确保大规模的复制和扩张。具体表现在：〔1〕培育园长。园长的培育，是工作的重中之重。公司设计了一整套制度，循 序渐进选拔和培育人才。目前有 40-50 人正在培育中，可以支持公司在各地的快速 扩张。〔2〕与各院校合作。包括...
