医院护理下半年工作方案（一）在 20xx 下半年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求， 我们要以此为契机，狠抓护理效劳质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训 练，打造一支高素养的护理队伍
围绕护理部总体目的，骨科制定工作方案如下:一、突出专科特色，打造护理品牌护理作为专业技术行业，应在时机与挑战中找准适宜的位置，走专业建立之 路是骨科护理工作的重中之重
科内重点培育 2 名责任护士对病人进展功能锻炼 指导工作
进一步完善功能锻炼指导的手段和方法，实行多样形式的宣教，务求 到达效果
准备在 20xx 年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制作成册， 让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法
二、抓好质量管理1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以”病人 为中"的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节
2、使标准化护理质量标准落到实处，浸透、贯穿、落实到每个护士全程工作 中去，使护理质量管理有章可循，形成一个良性循环
从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标， 让患者真正从质量管理中得到实惠
三、进展标准化培训1、配合护理部，建立护士标准化培训
不同年资、才能的护士进展不同的培 训，让大家养成主动学习的习惯
2、持续抓好专科知识的培训，进步护士专业素养，实行有效的学习方式如： 护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形式
让有经历的老护士为新护士讲 课，传授护理经历
如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题
3、每天进展床边护理业务查房，每月进展二次业务学习，每月进展一次护理 操作示范和考核，每月进展一次教学查房
4、鼓舞各位护士参加院内、外的培训，沟通经历，学习新技术、新知识
四、整理好护理流程和告知1、合理的护理工作流程是日常工作顺利施行的根底，我们在根底护理、专科 护理、安康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士
