电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

医院护理部各岗位职责说明

医院护理部各岗位职责说明_第1页
1/29
医院护理部各岗位职责说明_第2页
2/29
医院护理部各岗位职责说明_第3页
3/29
护理部主任职责一、 在院长及分管副院长领导下,负责全院护理质量管理工作。依照医院年度工作计划,结合临床医疗和护理工作实际,确定全院护理工作目标、计划,详细组织实施,二、 负责确定、修改完善护理规章制度、护理常规、技术操作规程、岗位职责、护理工作质量标准,建立、健全维护患者应有权利通知文本及护理应急报案,并检验、督促 三、 针对全院护理人员工作、思想、学习情况,加强护士职业道德素养教育,开展以患者为中心人性化服四、 与人事部门共同做好护理人员考评、任免、晋升奖惩工作,对全院护理人力资源进行合理配置、调配 五、 利用当代管理理论,进行护理质量全程控制,抓步骤质量管理、缺点管理,降低差错、杜绝事故、确保患六、 了解科室护士长工作能力水平,检验护理质量并指导其工作;定时召开护士长会议,分析讲评护理质量,制订连续改进方法。并经过护士长关怀、爱护各级护理人员,七、 制订各级护理人员岗前培训和继续护理学教育计划,抓好基础理论、专科理论及各项护理技能培训及考评。 八、 指导全院护理科研计划制订和实施,及时引九、 依照教学目标,负责组织领导护理临床教学及十、 关注国内外护理专业进展动态,注意信息分析一、在护理部主任、科主任、护士长领导下负责本科临 主任(副主任)护师职责 、弐负责检验、指导本科危重患者护理及护理程序应用,组织并参加对危重患者抢救和疑难病例护理会诊,提出处理护理问参、 了解国内外护理学科进展动态,努力引进先 伍、 负责指导下级护理人员进行"三基"训练;主动开展新业务、新技术;编写教材、负责讲课,负担全院学术讲座。 六、 负责帮助制订护理差错、事故防范方法并对七、 参加护理部组织对主管护师、护师、护士服务态度、业务技术、护理质量、教学能力等考评工作。八、 帮助制订或实施本科护理科研、技术革新计划,讨论护理管理理论、总结经验、写出具备较高水平科研论文、文件综述或专著,每年在省级以上杂志刊出学术论文 1 篇以上,完成要求继续教育学分。参加评审护理论文和科九、 总结管理经验,帮助护理部加强护理队伍建设。 一、在本科主任、护士长领导下和正(副)主任护师指、弐参加临床护理,完成护士长安排各科班次、各项护理工作。处理本科护理业务上疑难问题,负担难度较大护理技参、 熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业进展动态,具备良好 人际沟通能力。指导护师(士)四、 帮助护士长组织和指导本科护...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

医院护理部各岗位职责说明

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部