太平洋女性网辞退怀孕女职工案法学 C101 张亚静 108207调查时间：2025 年 4 月一 2025 年 7 月调查地点：河北工业大学调查方法：访问调查文献调查调查方式：独立调查一、事实详情（一）、案件简述28 年 7 月董小姐大学毕业后被太平网女性网公司录用，并且双方签订劳动合同，合 同期为 6年。董小姐任职公司地点在北京，工作期间，董小姐踏实肯干，工作仔细，并且 多次被该公司评为优秀员工。因董小姐的工作十分出色，在 2025 年 3 月董小姐被公司任命 为太平洋女性网总编辑。同年 5 月，董小姐与相恋了 6 年的男友结婚，且二人在北京市丰台 区共同贷款买了一套商品房，两人每月要共同偿还 50 元的房贷。虽然有房贷的压力，但 是能够在北京安定下来，二人还是感到非常满足，小两的生活也是非常幸福甜蜜。朋友 们也都非常艳羡董小姐既有了事业，又有了爱情。有了稳定的家庭，董小姐也是将更多的 时间和精力放在了工作上面，希望为公司做出更大的贡献。然而在 2025 年 3 月份，董小姐 查出自己怀孕，同丈夫商量后，两人决定将孩子生下来。刚开始，董小姐并没有告知公司， 等到 2025 年 4 月底，董小姐向公司领导提及此事，希望领导能够理解体谅并且到时准许董 小姐的产假。但是令人出乎意料的是 5 月 10 日，公司将董小姐辞退，董小姐表示不能接受， 公司首席营运官张聪敏得知她不同意辞职，就下令马上对她实施封电脑、销门卡、注销内 部邮箱账号、停止公司内网使用权限。如今，她连公司大门都进不了。这件事对于董小姐犹如晴天霹雳，刚刚在北京稳定下来的董小姐与老公每月需要支付 一定数额的房贷并且董小姐事业也正处于上升期，突然被辞退，董小姐觉着不甘心。之后， 董小姐多次找到公司交涉此时，但公司领导多以公事繁忙等各种理由拒绝接见董小姐，且 董小姐多次给公司领导发短信要求协商解决此事，但都未得到有效回应。于是董小姐将太平洋女性网告上法庭，2025 年 10 月份法庭宣判：太平洋女性网不得在 董小姐怀孕期间辞退董小姐，要求该公司给予董小姐规定时长的产假，并且给予董小姐 50 元的精神损失赔偿。事情到此，落下一段帷幕。（二）案件背景女性在求职过程中一直都扮演着弱者的角色，许多公司在招聘过程中明确表示不要女 性，即使有的公司没有明确表示不要女性，但总会以这样那样的理由拒绝录用女求职者。 已经在职的女员工也会有各种各样的苦恼，最大的苦恼恐怕就是面临的怀...
